Arbeiten, wo es läuftBei Fust kauft die Schweiz ein! Wir sind stolz darauf, führende Anbieterin in den Bereichen Elektrohaushaltgeräte, Multimedia/Unterhaltungselektronik sowie Küchen- und Badumbau zu sein und mit unserem umfassenden Serviceangebot und unseren einzigartigen Dienstleistungen schaffen wir echten Mehrwert! Werde Teil unseres Teams und hilf uns, weiterhin Kundenerlebnisse zu schaffen! Ein Job bei Fust, und es läuft!AufgabenBedürfnisgerechte und lösungsorientierte Beratung unserer anspruchsvollen KundschaftPlanung, Organisation und Überwachung von BauprojektenSicherstellung der Einhaltung von Qualität, Terminen und KostenZusammenarbeit mit Küchen -und Badplaner:innenAnforderungenGrundbildung im Bauhauptgewerbe mit Weiterbildung als Bauleiter:in (von Vorteil)Erfahrung in Umbau und Renovation in der SchweizVerkaufstalent und gute UmgangsformenKenntnisse in Bauadministrationssoftwaren (z. B. Messerli) von VorteilFührerschein Kategorie BSelbständigkeit, Engagement, Verantwortungsbewusstsein und LeistungsorientierungWas wir bietenAnstellungsbedingungen: Flexible Arbeitszeiten, Attraktives Fixgehalt, Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung, Flexible, eigenständige Arbeitseinteilung, Sechsmonatige Unterstützung und BegleitungVergünstigungen: Vergünstigungen in verschiedenen Coop-Formaten, 5-fache Anzahl Coop-Superpunkte, Bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, Günstige Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigungen bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, CHFGutschein für den Kauf eines SBB GA'sWeiterbildung: Interne Weiterbildungen, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, EntwicklungsmöglichkeitenKommunikation & Kultur: DU-Kultur in der gesamten Unternehmung, Orientierung an gemeinsamen Werten, interne App für Kommunikation mit den MitarbeitendenVersicherungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt (Basis), Verschiedene Sparpläne bei der Pensionskasse, Grosszügige und überobligatorische Versicherungsleistungen bei Unfall und KrankheitFerien: Mindestens 25 Tage Ferien oder gemäss gültigem GAV, Nach Möglichkeit Unterstützung bei unbezahltem UrlaubGesundheit: Update-Fitness: CHFRabatt auf Jahresabonnement, Kostenlose und anonyme betriebliche Sozialberatung 24/7Deine Ansprechperson bei FustRéal EssellierHR Business PartnerHélène LelaureRecruiting Specialist jida82addea jit0728a jiy25a