Product manager fisch & geflügel

Die Welt der Fisch- und Geflügelprodukte ist vielfältig und bietet für jeden Geschmack etwas Besonderes. In der Marketingabteilung der Migros Zürich gestaltest du das Warensortiment, sicherst die Qualität und unterstützt unsere Filialen administrativen Dienstleistungen - für ein Einkaufserlebnis, das begeistert.


Was du bewegst

* Du setzt die nationale Migros Sortiments- und Angebotsstrategie erfolgreich um und passt sie an regionale Bedürfnisse an.
* Du führst und entwickelst regionale Mehrwert-Sortimente, wie z. B. "Aus der Region. Für die Region", und stärkst damit die lokale Verankerung.
* Du entwickelst und implementierst kreative Markteinführungskonzepte für Angebots-Neuheiten, die unsere Kunden begeistern.
* Du analysierst die Sortimente in deinem Verantwortungsbereich und leitest gezielte Massnahmen zur Weiterentwicklung.
* Du erarbeitest und setzt eine durchdachte Saison- und Aktivitätenplanung um, inklusive Mengenplanung, um stets die richtige Verfügbarkeit zu gewährleisten.
* Du führst regionale Lieferanten und baust nachhaltige Partnerschaften auf.
* Du arbeitest eng mit internen Partnern wie der Migros Eigenindustrie, Merchandisern, der Migros-Genossenschafts-Bund AG (MSM AG) und unseren Filialen zusammen, um optimale Ergebnisse zu erzielen.
* Als Key-User für das Migros-interne Analysesystem nutzt du Daten und Insights, um fundierte Entscheidungen zu treffen und die Performance zu optimieren.



Was du mitbringst

* Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) Koch/Köchin, Metzger*in oder im Detailhandel (Lebensmittelbereich). Alternativ hast du eine kaufmännische Grundausbildung im Lebensmittelhandel und bringst eine hohe Affinität zu tierischen Lebensmitteln mit.
* Berufserfahrung: fundierte Erfahrung im Produktmanagement sowie im Schweizer Lebensmittelhandel und kennst die Besonderheiten des CH-Lebensmittelmarkts, insbesondere im Bereich Seafood
* Du bringst eine hohe Affinität zu Analyse-, Controlling- und Planungstools mit und nutzt diese sicher und effizient.
* Eine Weiterbildung als Marketingfachfrau/-mann (z. B. eidg. Diplom oder Bachelor-Abschluss) oder eine vergleichbare Qualifikation ergänzt dein Profil ideal.
* Deutsch (sehr gute Kenntnisse)



Was wir dir bieten

* Zentraler Arbeitsort: Arbeiten in Zürich West
* Gesund arbeiten: Gesundheitsfördernde Angebote wie Massagen und Gesundheitschecks
* Flexible Arbeitszeit: Private und berufliche Ansprüche vereinbaren
* Kinderbetreuung: In der hauseigenen Kinderkrippe «Wirbelschloss»
* Mobilität: Mit dem einmaligen Freizeitbonus pro Jahr von insgesamt max. CHFbeteiligen wir uns an deinem ÖV-Abo
* Handy-Abo: Du darfst dich auf Sonderkonditionen für das Handy-Abo freuen
* Berufliche Vorsorge: Hervorragende Pensionskassenleistungen mit hoher Arbeitgeberbeteiligung
* Sozialleistungen: Faire Sozialleistungen
* Cumulus-Punkte: Du erhältst zusätzliche Cumulus-Punkte beim Einkaufen
* Migros Bank: Vorzugszinsen bei Privat- und Anlagekonto, kostenlose Kontoführung, vergünstigte Hypotheken und mehr
* Mitarbeiterangebote: Bis zuCHF pro Jahr (abhängig von deinem Pensum) für deine Erholung und Weiterentwicklung - nutzbar für Fitness-Abos, Kurse, Gesundheitsangebote oder einen Zuschuss fürs ÖV-Abo.
* Ferien: Du profitierst von 5 Wochen Ferien pro Jahr
* Klubschule Migros: Beteiligung an den Kurskosten in der Klubschule
* Freizeit- und Kulturangebote: Du profitierst von vergünstigten Tickets bei ausgewählten kulturellen Veranstaltungen
* Sport- und Fitnessangebote: Du kannst einmalig pro Jahr einen Freizeitbonus von insgesamt max. CHFz. B. für ein Jahresabo fürs M-Fitnesscenter einlösen
* Gezielte Förderung: GMZ Young Talents Community: du beteiligst dich an spannenden Projekten unserer Community und nimmst an Events teil, die dich weiterbringen
* Aus- und Weiterbildung: Unterstützung bei berufsbezogener Aus- und Weiterbildung,
* Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum: Verwirkliche deine innovativen Ideen
* Sozial- und Personalberatung: Interne Sozialberatung

Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.


Rekrutierungsprozess

* Vorselektion der Bewerbungen
* Persönliches Video- oder Telefongespräch
* Probearbeiten
* Angebot & Vertragsausstellung (Digital)

Kontakt
Frau Monika Allenbach


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