Nous sommes l'entreprise valaisanne qui deviendra X dans la production d'énergie hydroélectrique. Avec 130 employés hautement qualifiés, nous contribuons activement à la transition énergétique et à la sécurité d'approvisionnement avec 100% d'énergie renouvelable, X locale X. Dans l'intérêt du Valais et du développement ultérieur de « la centrale hydroélectrique du Valais », FMV X ou selon accord recherche un/e chef de projet en construction de centrales. Dans cette fonction, vous travaillez au X Support du département Mission. Votre tâche consiste à diriger des projets et des sous-projets concernant les installations hydroélectriques X. Vous dirigez les projets depuis l'étude préliminaire, à travers la phase de planification jusqu'à la réalisation. Vous animez et coordonnez des équipes projet interdisciplinaires. X et accompagnez des engagements de planification externes. Votre engagement pour vos projets contribue à la réalisation progressive de l'expansion de l'hydroélectricité, en particulier de la production de stockage saisonnier. Profil : diplôme de Master en ingénierie civile (ETH ou FH) avec des connaissances approfondies dans les domaines des constructions hydrauliques ou de la géotechnique. Plus de 5 ans d'expérience dans la planification et la réalisation de constructions hydrauliques ou de structures souterraines. Expérience avérée du côté des planificateurs, entrepreneurs ou maîtres d'ouvrage. Grand intérêt pour les autres domaines pertinents pour les projets hydroélectriques, tels que l'électromécanique, l'environnement, l'économie de l'énergie et le droit. Personnalité dynamique et flexible capable de façonner un environnement en constante évolution. Capacité à travailler de manière autonome ainsi qu'en groupes de projet multidisciplinaires. Langue maternelle allemande ou française avec de bonnes connaissances de l'autre langue (min. B1). Pourquoi travailler chez X ? Une équipe ouverte et dynamique qui se réjouit de collaborer avec vous. Votre taux d'emploi est de %. Votre lieu de travail est Sion ; nous offrons également des locaux de bureau à Martigny et vous proposons en outre : Flexibilité et équilibre : temps de travail annuel, 41 heures de travail par semaine, jusqu’à 50 % de télétravail. Conditions : 5 semaines de vacances, 14 jours fériés, 13e prime d'ancienneté tous les 5 ans, part variable de salaire basée sur des objectifs collectifs. Avantages sociaux : contributions préférentielles à la caisse de pension, abonnement demi-tarif, prise en charge X à l'assurance accident et à l'assurance maladie. Développement professionnel : soutien aux formations et perspectives professionnelles à long terme. Postulez maintenant ! Envoyez votre candidature via Jobup pour une candidature rapide. Nous nous réjouissons de vous rencontrer ! Encore des questions ? Contactez les responsables RH de FMV à ou par e-mail à Écrire un e-mail. jidf21ae79afr jit0314afr jpiy26afr