Responsable administratif·ve et financier·ère
Annonceur Concorde Espace Culture Localité Date de publication 21.01.2026 Délai de postulation 15.02.2026 Type de contrat CDI Taux d'activité 80 à 100% Entrée en fonction Dès que possible Domaine Administratif
Responsable administratif·ve et financier·ère
(80 - 100%)
VOTRE MISSION :
En tant que responsable administratif·ve et financier·ère, vous jouez un rôle clé dans la structuration et le pilotage de Concorde espace culture tout en garantissant son bon fonctionnement et sa pérennité économique.
Vos principales responsabilités sont les suivantes :
Gestion financière et comptable
1. Concevoir et suivre les budgets annuels et les plans financiers pour les différents pôles (culture, hôtellerie-restauration, logement, etc)
2. Mettre en place et superviser l’ensemble du processus comptable (paiements, dépenses, réconciliations, comptabilité générale et analytique). Réaliser les clôtures périodiques (mensuelles, trimestrielles, semestrielles, annuelles)
3. Assurer le suivi de la paie en lien avec les RH, réconcilier les données salariales et établir les déclarations sociales et fiscales (TVA, impôts, etc.)
4. Mettre en place des outils de pilotage et des indicateurs clés pour améliorer la visibilité et le suivi des performances financières
Administration générale
5. Gérer et suivre les contrats (assurances, conventions, partenariats administratifs) et assurer le lien avec les partenaires concernés
6. Garantir la qualité et la fiabilité des procédures internes de gestion administrative et financière
VOTRE PROFIL :
7. Brevet fédéral en finance et comptabilité, formation supérieure en business management/business administration ou titre jugé équivalent
8. Expérience confirmée en analyse budgétaire et/ou financière
9. Expérience en fiduciaire, un atout
10. Excellente maîtrise du cadre légal, fiscal et social suisse (CO, normes comptables usuelles, obligations de révision, TVA, impôts, assurances sociales)
11. Très bonne maîtrise des logiciels comptables et salariaux usuels, ainsi que des outils bureautiques et collaboratifs
12. Intérêt marqué pour le secteur culturel et artistique
13. Compétences avérées en organisation, analyse et synthèse, alliées à discrétion et rigueur
14. Qualités relationnelles permettant de collaborer avec des interlocuteurs variés (direction, équipes internes, partenaires externes, autorités)
15. En quoi ce poste vous stimule ?
16. Quels sont les éléments clés de votre parcours qui vous serviront pour ce poste ?
17. Quelles sont les réalisations (tous domaines confondus) dont vous êtes le·la plus fier·ère ?
Nous nous réjouissons de recevoir votrecandidature d’ici au 15 février 2026 par courrier électronique :
La diversité des profils au sein de notre équipe nous tient à cœur. Nous encourageons les candidatures de toutes et tous, quels que soient l’âge, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, l’origine ou une situation de handicap.
Lieu de travail : Vernier
Entrée en fonction : dès que possible
Taux d’activité : 80 à 100%
En lien
29.01.26
18. Genève, GE
19. Théâtre LE POCHE
29.01.26
20. Villars-sur-Glâne, FR
21. Fondation Equilibre et Nuithonie
29.01.26
22. Genève, VD
23. Catalyse