Aufgaben
* Wenn es um Wein/Getränke geht, bist du Profi. Du weisst genau, wie du bei deiner Kundschaft für ein genussvolles Einkaufserlebnis sorgst.
* Dass die Getränke stets verfügbar und top präsentiert sind, ist für dich klar.
* Du liebst es, deiner Kundschaft bei Fragen und Anliegen kompetent Auskunft zu geben.
* In deiner Rolle förderst du den gegenseitigen Respekt und trägst dadurch zu einer angenehmen Teamatmosphäre bei.
* Bei Abwesenheit der Geschäftsführung sowie deren Stellvertretung übernimmst du die Verantwortung für die Verkaufsstelle.
Anforderungen
* Deine abgeschlossene Grundbildung im Detailhandel oder eine entsprechende Berufserfahrung im Verkaufsbereich qualifizieren dich für diesen Job.
* Verkaufs- sowie Führungserfahrung in einem ähnlichen Bereich hast du bereits.
* Du kennst dich schon aus im Verantwortungsbereich Wein/Getränke? Ein toller Vorteil.
* Deutsch sprechen und schreiben – das kannst du sehr gut.
* Bezüglich der Einsatzzeiten bist du flexibel.
* Dich mit Systemen auseinanderzusetzen, findest du spannend.
Was wir bieten
* Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
* Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
* Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle
* Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop
* Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
* Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
* Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote
Deine Ansprechperson
Nadia Ruetsch
HR Marketing
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