Berufliche Herausforderung suchen Sie?
Senior SaaS Produktmanager
Wir sind auf der Suche nach einer kundenorientierten und strategisch denkenden Persönlichkeit, die unsere Liquidtool-Plattform zu einem Game-Changer macht.
Aufgaben:
* Entwicklung der Produktvision und -strategie in enger Zusammenarbeit mit dem CEO und dem Leadership-Team
* Übernahme der Plattform, um daraus einen Meilenstein zu schaffen
* Verantwortung für die Produkt-Roadmap und Sicherstellung der Abstimmung mit dem Leadership-Team und R&D-Teams
* Kunden-, Partner- und Marktfeedback in klare, umsetzbare Produktanforderungen umwandeln
* Gestaltung der kompletten User Journey – von Akquise und Aktivierung bis hin zu Engagement und einfacher Geräte-Installation
* Entscheidungen über Features und Prioritäten durch Daten und Nutzerfeedback steuern lassen
* KPIs nachverfolgen, Usern zuhören und kontinuierliche Verbesserungen vorantreiben
* Begleitung von Features vom ersten Entwurf bis zum Go-Live mit Kunden, Kundinnen und Dev-Teams
* Alle Stakeholder mit Roadmap-Updates und Release Notes auf dem Laufenden halten
* Digitale Akquise- und Engagement-Trends nutzen, um sie als Hebel für Wachstum unserer Plattform und IoT-Lösungen einzusetzen
Vorausgesetztes Profil:
* Bachelor-/Master-Abschluss in Informatik, Elektrotechnik, Maschinenbau oder gleichwertige Ausbildung
* Mindestens 4 Jahre praktische Erfahrung im B2B SaaS Produktmanagement mit Fokus auf Entwicklung und Umsetzung
* Cross-funktionales Denken – du bewegst dich sicher an der Schnittstelle von Business, Design und Tech
* Hands-on Mentalität – du arbeitest selbstständig, lösungsorientiert und gehst auch mal die Extrameile
* Analytische Stärke – du verstehst, wie man Nutzerverhalten misst, Daten interpretiert und daraus konkrete Handlungsempfehlungen ableitet
* Start-up-Mindset – du liebst Tempo, Verantwortung und die Chance, aktiv mitzugestalten
* Deutsch und Englisch fliessend in Wort und Schrift (weitere Sprachen sind ein Plus)
Was wir bieten:
* Möglichkeiten für kontinuierliches Lernen und Wachstum
* Sehr flexible Arbeitszeiten
* Unterstützung bei deiner beruflichen Weiterentwicklung
* Möglichkeiten für Remotearbeit
* Mindestens 25 Tage Ferien pro Jahr plus Weihnachts- und Neujahrsferien
* Start-up-Kultur mit kurzen und schnellen Entscheidungen