Du motiviert der Gedanke, an strategisch relevanten Themen mitzuarbeiten, Transformation im Life-Geschäft voranzutreiben und Einblick in Entscheidungen auf Top-Management-Level zu erhalten?
In dieser Rolle unterstützt du das ZLIC CEO Office sowie strategische Initiativen im Life-Bereich. Du arbeitest eng mit dem ZLIC CEO, der ZLIC Geschäftsleitung und weiteren Stakeholdern zusammen und leistest einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung unseres Life-Geschäfts.
Senior Talent Acquisition Consultant: Jasmina Pipic (044 628 42 50)
Teilzeit oder Vollzeit: 80 % – 100 %
Arbeitsort: Zürich, Oerlikon
Hybrides Arbeiten: bis zu 40 %
Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung – auch ohne Bewerbungsschreiben. Gerne kannst du uns bei einem persönlichen Kennenlernen von deiner Motivation überzeugen.
Zurich ist eine starke Marke – mehr als 1,4 Millionen Schweizer Kundinnen und Kunden vertrauen auf unsere Produkte und Dienstleistungen. Unsere 53 000 Mitarbeitenden weltweit unterstützen Kunden in 210 Ländern und Gebieten. Wir binden flexible Arbeitsmodelle, Weiterbildungsmöglichkeiten und fördern eine Kultur von Akzeptanz, Vielfalt und Teamorientierung.
Wir pflegen eine Kultur der Vielfalt und Inklusion. Unsere Ziele und Werte sind geschaffen, um unsere Mitarbeitenden zu schützen, Vertrauen zu fördern und ihr volles Potential auszuschöpfen. Wir stehen ein für Gerechtigkeit und Gleichheit unter unseren Angestellten, unabhängig vom Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, etc. Die Gewinnung unserer Talente sowie die Rekrutierungsprozesse spiegeln dieses Bekenntnis im Alltag. Steige bei uns ein und werde Teil dieser Kultur.