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Hauswirtschaftliche betriebsleiter/in, mitglied der gl 80%

Glarus
Alters- und Pflegeheime Glarus Nord
Store Manager
EUR 80’000 pro Jahr
Inserat online seit: 2 Juni
Beschreibung

Hauswirtschaftliche
BetriebsleiterIn 80%
Mitglied der Geschäftsleitung

Die Alters- und Pflegeheime Glarus Nord sind weit mehr als ein gewöhnlicher Arbeitsplatz. Hier wirken Menschen in diversen Berufen in einem Umfeld, das Wachstum, Zusammenhalt und sinnstiftende Arbeit vereint. Wir sorgen dafür, dass sich alle wohlfühlen und verbinden Bewohnende, Angehörige, Freunde und Besuchende aus der ganzen Region. Willkommen im wunderschönen Glarnerland.

Du führst den Bereich Hotellerie mit der Gastronomie und Ökonomie aller 3 Standorte und übernimmst gerne Verantwortung für rund 80 Mitarbeitende.

Du bringst innovative Ideen und optimierst die Hotellerie‑Prozesse bereichsübergreifend.

Du führst dein Team mit Wertschätzung, Empathie, Vertrauen und Vorbildfunktion, förderst Eigeninitiative und schaffst eine Kultur des offenen und konstruktiven Austauschs.

Du kommunizierst klar und verständnisvoll mit Bewohnerinnen und Bewohnern, Angehörigen, Mitarbeitenden und Gästen, um eine erstklassige Dienstleistungsbereitschaft sicherzustellen.

Du bildest gemeinsam mit dem Geschäftsführer, der Leiterin Finanzen und Administration und dem Leiter Pflegedienst die Geschäftsleitung.


Was dich auszeichnet

Du verfügst über eine mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position und Grösse des Betriebes.

Du bezügſt über eine fundierte Ausbildung im Facility Management.

Du empfindest die Zusammenarbeit in der Geschäftsleitung als eine Bereicherung und bringst dich gerne ein.

Du bist zuverlässig, wertschätzend und bringst eine Prise Humor zur Arbeit.

Du übernimmst gerne Verantwortung.


Unser Versprechen an dich

Attraktive und fortschrittliche Anstellungsbedingungen.

Mitarbeit in einer modernen und innovativen Institution.

Ein attraktives Arbeitsumfeld mit großem Freiraum- und Eigenverantwortung.

Fortschriftliche Infrastruktur.

Ausgezeichnetes internes Fort‑ und Weiterbildungsangebot.

Benefits, die Freude machen.

* Erweiterte Familienzulagen
* Geschenk zur Geburt


Wachsen & Weiterkommen

* Bezahltes Weiterbildungsangebot; Kurskosten, Spesen und Freitage
* Coaching & Supervision
* Pensionskassenbeiträge über dem Minimum
* ÖV‑Förderbeitrag von CHF 150.00 jährlich bei 100% Anstellung


Wertschätzung

* Geburtstagsgeschenk; Gutschein
* Dienstaltersgeschenk
* Mitarbeitendenanlässe
* Brands for Employees; Online‑Aktionen
* Miete von betriebseigenen Fahrzeugen; nur Kilometerpauschale
* Vergünstigte Verpflegung im Personalrestaurant


Festlichkeiten

* Weihnachtsgeschenk
* Ostertags‑ und Chlaustags‑Überraschungen
* Geschenk zur Hochzeit

Diese Arbeitskultur verbindet.


Verwurzelt im Glarnerland

Wir sind authentisch, bodenständig und schaffen ein Umfeld, in dem sich alle zuhause fühlen.


Zusammen Leben

Wenn es den Mitarbeitenden gut geht, geht es den Bewohnern auch gut und umgekehrt. Wir schauen aufeinander.


Auf Augenhöhe

Wir begegnen uns mit Respekt, kommunizieren offen und vertrauen einander im Team.


Mutig vorwärts

Wir gestalten die Zukunft aktiv, sind offen für Neues und verbessern unsere Qualität laufend.


Weiter bilden

Wir investieren kontinuierlich in Weiterbildung und entwickeln uns sowohl persönlich als auch als Organisation weiter.


Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Foto

Harald Klein
Geschäftsführer APGN
Letz 11, 8752 Näfels

#J-18808-Ljbffr

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