Arbeiten, wo die Schweiz einkauft
CHRIST Uhren & Schmuck ist mit 60 Boutiquen und einem voll integrierten e-Shop das führende Haus für Uhren & Schmuck in der Schweiz. Wir bieten unseren Kundinnen und Kunden ein einzigartiges Omnichannel Einkaufserlebnis mit einem attraktiven Sortiment und vielseitigen Service Après-Vente Leistungen, wie Reparaturen und Spezialanfertigungen. Von exklusiven Echtschmuck Glanzstücken über zeitlose Swiss Made Klassiker bis zu trendigen Fashionuhren und -schmuck führen wir ein erlesenes Angebot an zahlreichen, namhaften Uhren- und Schmuckbrands und CHRIST Eigenmarken.
Pensum
8 - 20 Std./Woche
Stellenantritt
nach Vereinbarung
Aufgaben
* Einzigartig und inspirierend: So erlebt die Kundschaft Ihre Beratung.
* Emotionen! Darum geht es, wenn Sie unsere Schmuck- und Uhrenkollektionen präsentieren. Das ist Ihnen bewusst. Und was auch dazu gehört, ist ein stilvolles Ladenbild. Deshalb sind Sie auch da mitverantwortlich.
* Dass Sie Servicearbeiten wie Batteriewechsel sowie Austausch und/oder Kürzen der Uhrenbänder übernehmen, ist für Sie selbstverständlich.
* Verantwortung für das Kassawesen? Kein Problem für Sie.
Anforderungen
* Leidenschaft und Freude – das sollen Kundschaft und Team spüren, wenn Sie mit Ihnen zusammenarbeiten.
* Abgeschlossene Verkaufsausbildung oder Berufserfahrung im Bereich Schmuck? Beides ist gut.
* Deutsch beherrschen Sie sehr gut. Fremdsprachen sind ebenfalls erwünscht.
* Dass man im Verkauf bei den Einsatzzeiten (Mo bis Sa) flexibel sein sollte, ist für Sie selbstverständlich.
* Flair für Schönes und Edles? Das ist Ihr Leben.
* Ein funkelndes Lächeln ist Ihr Geheimnis zum Erfolg.
Was wir bieten
* Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement
* Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr, attraktive Anstellungsbedingungen
* Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
* Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
* Nachhaltigkeit:
* Kommunikation:
* Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
Ihre Ansprechperson
der Coop Genossenschaft
Pamela Padovano
HR Marketing