Unsere Mandantin ist ein innovatives Schweizer Start-up im Bereich Energiespeicherung und Teil einer etablierten Unternehmensgruppe. Sie verbindet die Dynamik eines jungen Unternehmens mit der Stabilität einer starken Muttergesellschaft. Das Team plant und realisiert massgeschneiderte Batteriespeicher- und Energiemanagement-Lösungen. Diese unterstützen die Industrie und das Gewerbe auf dem Weg zur Energieautonomie.
Das rund 20-köpfige Unternehmen wächst weiter und baut die Projektabwicklung aus. Dafür suchen wir eine Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt, Projekte umsetzt und sich für erneuerbare Energien begeistert.
Aufgaben
* Sie leiten Projekte zur Umsetzung von individuellen, leistungsstarken Batteriespeicher-Lösungen mit intelligenten Energiemanagement-Systemen.
* Gemeinsam mit Lieferanten, Dienstleistern und internen Partnern sorgen Sie für einen reibungslosen Projektablauf. Dabei behalten Sie Termine, Kosten und Qualität im Blick.
* Sie dimensionieren Energiesysteme und legen bei Bedarf selbst Hand an, beispielsweise im Elektro-CAD.
* Sie stellen sicher, dass technische Vorgaben, Werkverträge und Kundenanforderungen erfüllt werden.
* Vor Ort koordinieren Sie die verschiedenen Projektpartner, klären offene Fragen und begleiten die Inbetriebnahme.
* In Projektreviews werten Sie Erfahrungen aus und verbessern Abläufe für zukünftige Projekte.
Qualifikation
* Sie sind gelernter Elektroinstallateur oder Automatiker und haben sich elektrotechnisch weitergebildet, beispielsweise zum Techniker HF oder Elektro-Projektleiter.
* Sie bringen Erfahrung in der Planung oder Umsetzung elektrotechnischer Anlagen mit, bestenfalls mit Bezug zu Energiespeichern, Mittelspannung, Steuerungen etc.
* Ihr Herz schlägt für erneuerbare Energien. In einem Start-up möchten Sie Prozesse und Lösungen mitgestalten, die sich noch im Aufbau befinden.
* Sie sind praxisorientiert, packen gerne an und schätzen die Abwechslung zwischen Büro und Baustelle.
* Sie verfügen über einwandfreie Deutschkenntnisse.
Benefits
* Wo noch Wissen oder Erfahrung fehlt, unterstützt Sie unsere Mandantin gezielt. Dies geschieht durch interne Begleitung, praxisnahe Schulungen oder Weiterbildungen bei Lieferanten.
* Ein strukturiertes Einführungsprogramm sorgt dafür, dass Sie sich rasch zurechtfinden – in einem dynamischen, aber gut organisierten Start-up.
* Mindestens fünf Wochen Ferien, flexible Homeoffice-Möglichkeiten sowie grosszügige Spesenpauschalen schaffen attraktive Rahmenbedingungen.
* Sie arbeiten in einem familiären Umfeld mit starkem Teamspirit und offener Kultur. Regelmässige, freiwillige Teamevents unterstreichen die angenehme und unkomplizierte Arbeitsatmosphäre.
* Sie übernehmen Verantwortung für anspruchsvolle Projekte mit direktem Einfluss auf die Energieversorgung der Zukunft.
Noch zwei Klicks...
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Sehr gerne können Sie mich unter anrufen. Ich bin auch via E-Mail, per WhatsApp oder über den Webseiten-Chat für Sie erreichbar. Diskretion ist selbstverständlich – ich freue mich auf unseren Austausch.