* Date de publication : 09 décembre 2025 * Taux d'activité : 80 - 100% * Type de contrat : Durée indéterminée * Lieu de travail : Place de l'Hôtel-de-Ville 1, 1110 Morges Les activités sont variées au sein de l-Office des services techniques de la Ville de Morges ! Pour compléter une équipe dynamique, la Ville de Morges propose un poste de : En tant que chef de projet, vous prendrez en charge des missions à la fois passionnantes et stratégiques, au cœur de notre engagement environnemental et de notre vision pour un développement urbain durable. Vous aurez ainsi l-opportunité de vous investir pleinement et de mettre en valeur l-étendue de vos compétences dans les projets suivants : * sécurisation et renaturation de la Morges : Limiter les risques d-inondation en repensant les berges et en renforçant la résilience hydraulique ; * PGEE : Adapter la stratégie d-évacuation des eaux face aux défis environnementaux et aux changements climatiques ; * divers projets d-aménagements de surfaces, de routes et d-infrastructures souterraines : contribuer à l-amélioration du cadre de vies des morgiens·ennes. Tâches principales : * conduire les études et les réalisations de projets, en collaborant de manière transversale avec les autres services communaux ; * encadrer le travail des mandataires pour l-élaboration et la réalisation des travaux communaux ; * veiller à la bonne intégration dans tous les projets des politiques de la Municipalité : stratégies d-arborisation et de végétalisation, mobilité douce, plan climat ; * établir des appels d-offres pour les mandats d-ingénieurs ou pour les entreprises dans le respect de la législation. Nous souhaitons : * ingénieur·e HES en génie civil, ou en géomatique avec expérience dans les travaux publics, ou formation jugée équivalente ; * esprit pragmatique, orienté solution, sens de la négociation ; * expérience significative dans la gestion de projets d-infrastructures hydrauliques ; * compétences en modélisation hydraulique, diagnostics de risques, études d-impact écologique, un atout ; * sensibilité forte au développement durable : vous êtes motivé·e par un projet qui allie protection naturelle, mobilisation de la population et planification urbaine ; * aisance relationnelle, capacité à mobiliser des acteurs (services publics, bureaux d-ingénieurs, associations) ; * aisance rédactionnelle. Nous offrons : * activité intéressante et variée, environnement de travail agréable au sein d-une équipe motivée * prestations sociales et salariales selon la Convention collective de travail communale Entrée en fonction : dès le 1er mars 2026 ou à convenir Les dossiers de candidatures complets sont à adresser via jobup jusqu-au 4 janvier 2026 à :