Mitarbeiter:n Verkauf Geschirrabteilung 20-40%
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Qualifikationen
Leidenschaft für Verkauf und Kundenkontakt genauso groß wie für Möbel und Wohnungseinrichtungen
Erfahrung im Vertrieb oder Kundenservice
Geniesst den Kontakt mit Kundinnen und Kunden, weiß, wie man sie willkommen heißt und sie inspirierend berät
Gehört aufmerksam auf die Bedürfnisse der Kundinnen und Kunden und bietet maßgeschneiderte Lösungen an
Trägt aktiv zur Entwicklung aller Dienstleistungen bei, um Kundinnen und Kunden bei der Entscheidungsfindung zu unterstützen
Setzt Prioritäten und organisiert die tägliche Arbeit effizient, um die Zeit optimal zu nutzen
Verfügt über gute PC-Kenntnisse, spricht fließend Deutsch und idealerweise Englisch
Verantwortlichkeiten
Unterstützen bei der Schaffung eines außergewöhnlichen IKEA‑Einkaufserlebnisses und Sicherstellung der Kundenzufriedenheit
Aktives Ansprechen der Kundinnen und Kunden, um ihre Bedürfnisse zu erkennen und sie bestmöglich zu beraten
Kenntnis der gesamten Palette verfügbarer Dienstleistungen, um diese den Kunden entsprechend ihrer Bedürfnisse anzubieten
Erhöhung der Verkaufsaktivitäten, indem der Verantwortungsbereich stets sauber, ordentlich und gut ausgestattet ist
Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen im Einrichtungshaus, um den Verkauf zu optimieren
Tägliche Zusammenarbeit mit Interior Designern, um eine optimale visuelle Wirkung zu erzielen und mit neuen inspirierenden Ideen das Interesse der Kundinnen und Kunden zu wecken
Benefits
28 Ferientage (basierend auf einem 100%-Pensum)
8 Wochen bezahlte Elternzeit für Väter, 20 Wochen bezahlte Elternzeit für Mütter
Sehr attraktive Sozialleistungen
15 % Personalrabatt auf den Einkauf in jedem IKEA Einrichtungshaus
70 % bis 100 % Erstattung des öffentlichen Verkehrsmittel‑Abonnements (je nach Referenzländerregelung)
Kostenfreie Parkmöglichkeiten
Unlimitierter Zugang zur LinkedIn‑Learning‑Plattform
Günstige und gesunde Mahlzeiten in der Kantine (CHF 4,50 für Fleisch‑ und CHF 3,50 für Vegi‑Gerichte)
Bonuszahlungen für alle Mitarbeitenden
Bei IKEA gibt es viele Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln. Wir fördern und bestärken Mitarbeitende darin, verschiedene Aufgaben auszuprobieren, zwischen Funktionen zu wechseln oder ins Ausland zu gehen. Bitte reiche deine komplette Bewerbung online ein – Unterlagen per E‑Mail oder Post werden nicht berücksichtigt.
Wir prüfen Bewerbungen laufend und stellen den Bewerbungsprozess ein, sobald wir die richtige Person gefunden haben. Bewirb dich also so schnell wie möglich.
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