Arbeitsort: Region Nordwest und andere Niederlassungsorte der Vebego AG Pensum: 70-100%, Home Office möglich Arbeitsbeginn: oder nach Vereinbarung Abteilung: Reinigung
Deine Rolle
Als Regionalleiter*in Santé übernimmst du die gesamtheitliche Verantwortung für die Leistungserbringung, Qualität, Kundenzufriedenheit und die wirtschaftliche Entwicklung deiner Region. In dieser Rolle gestaltest du aktiv die Zukunft unserer Dienstleistungen im Gesundheitswesen mit – operativ, strategisch und mit grossem Gestaltungsspielraum.
Deine Aufgaben
Führung, Förderung und zielgerichtete Entwicklung der unterstellten Objektleiter*innen, Mandatsleiter*innen und deren Teams (3 direkt unterstellte Führungskräfte, gesamte Führungsspanne ca. 100 Mitarbeitende)
Sicherstellung einer starken, gelebten Unternehmenskultur auf Basis unserer Beliefs & Behaviours
Pflege eines ständigen Kundenkontaktes sowie Verantwortung für die Weiterentwicklung der Mandate
Umsetzung kundenspezifischer Innovations- und Entwicklungsprojekte
Sicherstellen von Qualität, SLA-Performance und Kundenzufriedenheit
Pflege eines starken Beziehungsnetzes im Gesundheitswesen
Erstellung und Steuerung des Regionenbudgets (P&L-Verantwortung)
KPI-Monitoring über Power BI sowie Umsetzung der erforderlichen Massnahmen
Sicherstellen von Ressourceneinsatz, Effizienz und Rentabilität
Teilnahme an Ausschreibungen und Implementierungen
Up- and Cross-Selling innerhalb der Dienstleistungspalette
Umsetzung der strategischen Unternehmensziele in Zusammenarbeit mit dem Managementteam
Strukturelle und lösungsorientierte Weiterentwicklung der operativen Konzepte und der Organisation im Bereich Santé
Mitgestaltung strategischer Themen wie Hygiene, Arbeitssicherheit, Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Compliance Dein Profil
Abgeschlossene Grundausbildung in Hauswirtschaft, Hotellerie, Reinigung oder vergleichbarer Richtung
Weiterbildung auf Stufe HF im Bereich Facility Management
Master in General Management oder Führung von Vorteil
Mehrjährige Berufserfahrung im Gesundheitswesen und/oder in der Hotellerie sowie ausgewiesene Führungserfahrung
Sehr gute betriebswirtschaftliche Fachkenntnisse, Zahlenaffinität und
menschliche, führungsstarke Persönlichkeit mit Macherqualitäten und einem ausgeprägten Sinn für Organisation und Koordination
Organisationstalent mit ausgesprochenem Verhandlungsgeschick und vernetzter Denkweise
Hohe Eigenverantwortung, Belastbarkeit, lösungsorientierte Umsetzungsstärke – auch in anspruchsvollen Situationen
Offene Persönlichkeit und hohe kommunikative Kompetenzen, verbunden mit hohen Leadership-Qualitäten, die Vertrauen schaffen und Teams weiterbringen
Vorbild mit einer klaren, wertschätzenden Kommunikation
Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse von Vorteil
Reisebereitschaft
Versierte MS Office-Anwenderkenntnisse #J-18808-Ljbffr