Betriebselektriker - Instandhaltung und Gebäudetechnik
Wir suchen einen qualifizierten Betriebselektriker, der sich auf die Instandhaltung und Wartung von Gebäudetechnikanlagen spezialisiert hat. Als Teil unseres Teams wirst du wichtige Aufgaben im Bereich der technischen Instandhaltung übernehmen.
* Instandhaltung und Wartung: Du bist für die regelmäßige Wartung und Instandhaltung von Gebäudetechnikanlagen verantwortlich.
* Selbstständige Störungsbehebung: Bei Störungen musst du diese schnell und effektiv beheben, um eine ununterbrochene Funktionsfähigkeit der Anlagen sicherzustellen.
* Wartungsarbeiten und Optimierungen: Du führst periodische Wartungsarbeiten und Optimierungen an den Anlagen durch, um deren Effizienz zu steigern.
* Kauffehlerbeseitigung: Du kaufst Ersatzteile und Materialien, um Störungen zu beseitigen.
* Regelkonformität: Du sorgst dafür, dass alle Arbeiten gemäß geltenden Richtlinien und gesetzlichen Vorschriften erfolgen.
Ausbildung und Qualifikationen
* SAP und MS-Office: Du hast Erfahrung mit SAP und MS-Office und kannst diese Tools in deinem Tageswerk einsetzen.
* Teamplayer: Du bist ein sympathischer Teamplayer, der sich gut in einem Team einfügt.
* Bewilligung: Du besitzt eine gültige Bewilligung als Betriebselektriker nach NIV-Artikel 13 oder Art. 15 oder erfüllst die dafür erforderlichen Voraussetzungen.
* Analytisches Denken: Du zeigst ein starkes analytisches Denken und kannst Probleme systematisch lösen.
* Gebäudeautomation: Du hast Erfahrung mit Leitsystemen und Gebäudeautomation.
* Verantwortungsbewusstsein: Du zeigst ein hohes Verantwortungsbewusstsein und arbeitest gerne selbstständig.
Benefiten
* Mitarbeiterangebote: Wir bieten unseren Mitarbeitern attraktive Mitarbeiterangebote.
* Verpflegung: Du erhältst eine kostenlose Verpflegung.
* Ferien: Du kannst deine Ferien wie gewünscht planen.
* Berufliche Vorsorge: Wir sorgen für eine solide berufliche Vorsorge.
* Sozialleistungen: Wir bieten unseren Mitarbeitern Sozialleistungen.
* Mutterschaftsurlaub/Vaterschaftsurlaub: Wir achten auf die Elternzeit unserer Mitarbeiter.