Als HR Team Leader übernimmst du die Gesamtverantwortung für die integrierte HR-Organisation von Sharp Electronics (Schweiz) AG und ITpoint Systems AG. Du kombinierst strategische Führungsaufgaben mit aktiver Mitarbeit im HR-Alltag und gestaltest die nachhaltige Entwicklung von Kultur, Mitarbeitenden und Organisation.Rotkreuz / Rüschlikon / Homeoffice Ihre AufgabenSelbstständige Bearbeitung der Personaladministration vom Ein- bis zum AustrittAbwicklung der gesamten Saläradministration, Sozialversicherungen, Quellensteuer (im 4-Augen-Prinzip)Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Vorgesetzten in HR FragenRekrutierung von Fach- und Führungspersönlichkeiten in Zusammenarbeit mit der LinieMithilfe bei diversen HR ProjektenErstellung diverser Reportings sowie erste Ansprechperson für HR-Europe Ihr ProfilKaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung als HR Sachbearbeiter/in oder min. 5 Jahren Berufserfahrung in einer ähnlichen FunktionGutes Fachwissen in Sozialversicherungsthemen sowie CH-ArbeitsrechtFreude am Umgang mit Zahlen und MenschenAbacus-Kenntnisse wünschenswert mit guten MS-Office Kenntnissen insbesondere Excel und WordDeutsche Muttersprache, gute Französisch- und EnglischkenntnisseDienstleistungsorientierte, vertrauenswürdige und teamfähige Persönlichkeit Unser AngebotAbwechslungsreiches ArbeitsumfeldSelbständiges Arbeiten mit vielseitigen AufgabenAttraktive Anstellungsbedingungen Eine offene, kollegiale Unternehmenskultur, in der Engagement und Eigeninitiative gelebt werden, erwartet Sie - wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Bitte bewerben Sie sich mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. jid7fe084bje jit0938je jiy25je