Adjoint-e du chef de poste de la police municipale à 100%
Le service de la police municipale assure en priorité la sécurité de proximité sur le territoire de la Commune de Chêne-Bourg. En complément des attributions légales définies dans la LAPM et le RAPM, vous assumerez également des responsabilités stratégiques et opérationnelles, notamment :
* soutenir le chef de poste dans la conduite opérationnelle et administrative des équipes (agents de la police municipale, contrôleurs du stationnement, personnel administratif et patrouilleuses scolaires).
* assurer la suppléance du chef de poste en son absence.
* garantir la cohésion et la motivation du personnel, en favorisant un climat de travail respectueux et performant.
* contribuer activement à la mise en œuvre de la politique communale en matière de sécurité.
* identifier, analyser et proposer des solutions aux problématiques rencontrées.
* développer et renforcer le réseau de partenaires institutionnels et privés.
Profil demandé :
* Être de nationalité suisse ou titulaire d’un permis C.
* Être déjà en possession du diplôme cantonal d’agente ou d’agent de la police municipale.
* Avoir une expérience confirmée dans le domaine, idéalement avec encadrement d’équipe.
* Avoir une excellente connaissance des lois et procédures en lien avec la fonction.
* Maîtriser l’utilisation des outils informatiques usuels dans le domaine.
* Être titulaire d’un permis de conduire de catégorie B.
* Être en excellente santé et bénéficier d’une bonne condition physique.
* Démontrer une moralité irréprochable et un sens de l’exemplarité.
* Posséder d’excellentes aptitudes relationnelles.
* Être apte à travailler tant en équipe qu’en autonomie.
* Posséder le sens du contact et de la diplomatie.
* Avoir un sens marqué des responsabilités.
* Avoir un intérêt marqué pour le travail de terrain.
* Être disponible pour des horaires souples et irréguliers (week-ends, jours fériés, soirées).
Date d’entrée en fonction : 1er avril 2026 ou à convenir. Cet engagement est soumis à l’approbation du Département des Institutions et du Numérique (DIN).
Les personnes répondant aux critères cités ci-dessus peuvent soumettre leurs offres accompagnées de leur dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats de travail, diplômes) jusqu’au 5 janvier 2026 par le biais du formulaire d’inscription ci-dessous. Il sera répondu uniquement aux dossiers répondant aux critères de l’annonce.
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