PpDu möchtest aktiv dazu beitragen, dass unsere Prozesse im Wareneingang reibungslos laufen und höchste Qualitätsstandards erfüllt werden? Dann bist du bei uns genau richtig! In dieser neu geschaffenen Funktion übernimmst du eine zentrale Rolle in der Qualitätssicherung und trägst massgeblich zur Prozessoptimierung bei. /ph3Fachspezialist Wareneingang Qualität /h3h3Das erwartet dich /h3ulliDu stellst die Qualität im Wareneingang sicher und bearbeitest festgestellte Qualitätsprobleme /liliDu koordinierst Anfragen zwischen Logistik und Einkauf und sorgst für effiziente Abläufe /liliDu unterstützt bei der Ursachenanalyse und Lösungsfindung bei Qualitätsabweichungen /liliDu führst Bestandsbuchungen durch und klärst Inventurdifferenzen sowie Fehlbuchungen /liliDu erstellst Fehler- und Aufwandstatistiken zur Prozessoptimierung /liliDu bringst dein Know-how ein, wenn es um Schulungen und Sensibilisierung für Qualitätsthemen geht /liliDu arbeitest eng mit anderen Abteilungen zusammen, um die Qualitätsprozesse laufend zu verbessern /li /ulh3Das bringst du mit /h3ulliAbgeschlossene Ausbildung als Logistiker:in EFZ oder gleichwertige Qualifikation /liliZwei bis drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Wareneingang oder Supportlogistik /liliSicherer Umgang mit ERP-Systemen (idealerweise Microsoft Dynamics NAV) sowie Microsoft 365 und SharePoint /liliSehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) in Wort und Schrift /liliDu bist kommunikativ, teamorientiert und arbeitest gerne mit verschiedenen Schnittstellen zusammen /liliDu denkst analytisch, handelst lösungsorientiert und bleibst auch in hektischen Momenten ruhig /liliEigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Freude an kontinuierlicher Verbesserung zeichnen dich aus /liliBereitschaft in wöchentlich wechselnden Diensten zu arbeiten: Frühschicht von ca. 06.00 Uhr bis 14.30 Uhr, Spätschicht von ca. 13.30 Uhr bis 22.00 Uhr /liliEinwandfreier Leumund /li /ulh3Benefits /h3ullibVergünstigungen: /b Attraktive Vergünstigungen im Brack-Onlineshop sowie Mittagessenvergünstigungen und Personalrestaurants in Mägenwil und Willisau. /lilibErholung: /b Mindestens 5 Wochen Ferien, zusätzlich besteht die Möglichkeit für Ferienkauf und unbezahlten Urlaub. /lilibEntwicklung: /b Interne Ausbildungen in der eigenen Academy sowie finanzielle Beteiligung an externen Weiterbildungen. /lilibFamilie: /b 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub mit Verlängerungsmöglichkeit und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub. /lilibVersicherungen: /b Überobligatorisch – 100% Lohnfortzahlung sowie vollständige Finanzierung der Krankentaggeldversicherung durch den Arbeitgeber. /lilibMobilität: /b Gratisparkplätze, finanzielle Beteiligung an den ÖV und Poolfahrzeuge für Geschäftstermine. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr