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Assistant manager fitness club (w/m/d)80 – 100%

Kriens
Assistent der Direktion
Inserat online seit: 24 Juli
Beschreibung

Was du bewegst

Kernaufgabe

Du betreust und begleitest unsere Kundschaft im gesamten Trainingsablauf, erstellst Trainingspläne und motivierst unsere Kundinnen und Kunden als exzellente*r Dienstleister*in

Kernaufgabe

Du unterstützt die Betriebsleitung bei der Sicherstellung der personellen und betrieblichen Abläufe

Kernaufgabe

Du stellst die Sauberkeit und Hygiene innerhalb des Studios sicher

Kernaufgabe

Du akquirierst aktiv zukünftige Kundinnen und Kunden, erstellst Verträge und übernimmst diverse administrative Arbeiten

Kernaufgabe

Du setzt die Unternehmensstrategie um und repräsentierst das Unternehmen gegen innen und aussen

Was du mitbringst

Deutsch (sehr gute Kenntnisse)

Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung

Ausbildung als Fitness Instructor (eidgenössischer Abschluss oder vergleichbar) mit gültigem BLS/AED Ausweis

Als Fitness Instructor

Mehrere Jahre Berufserfahrung

Zwingend

Du hast ein verkäuferisches Flair sowie eine hohe Service- und Beratungskompetenz

Zwingend

Du bist flexibel und arbeitest gerne abends sowie an Wochenenden und Feiertagen

Zwingend

Du verfügst über ein überdurchschnittliches Dienstleistungsverständnis und hast eine gewinnende Persönlichkeit

Zwingend

Du bist loyal und gehst als Vorbild für deine Mitarbeitenden und unsere Kundschaft voran

Was wir dir bieten

Zentraler Arbeitsort

Unserer Studios befinden sich an gut erschlossener zentraler Lage

Handy-Abo

Nationales Flat-Abo ab CHF 10.– / Monat (Swisscom /digitec connect)

Migros Bank

Spesenfreies Privat- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen

Mitarbeiterangebote

Diverse Vergünstigungen im Bereich Ferien und Versicherungen (Hertz bis zu 20%, Generali 25%, Axa Winterthur bis zu 15%, SWISSPEAK Resorts 30%)

Du-Kultur

Wir stehen für ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe

Bewerbung & Kontakt

Susanne Hug

HR Business Partner

Rekrutierungsprozess

Vorselektion der BewerbungenEingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei WochenFachgesprächIn einem Fachgespräch werden spezifische für die Ausführung des Jobs relevante Kenntnisse durch die Führungsperson und/oder einer anderen Fachperson und allenfalls dem Team abgefragt. Wenn möglich gibt es danach Zeit den Arbeitsplatz und Team im freien Gespräch besser kennen zu lernen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei WochenAngebot & VertragsausstellungNach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

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