Réussir votre prochain défi dans le domaine du gouvernance de la qualité et des risques
* Aider les clients nationaux et internationaux à trouver une solution aux questions juridiques, organisationnelles et administratives.
* Fournir des conseils juridiques sur le droit des sociétés, fiscal, travail et contrats.
* Suivre les polices d'assurance responsabilité professionnelle et cyber-risque en collaboration avec le responsable QRM.
* Collaborer avec l'avocat externe pour suivre les mandats de contentieux et de risques.
* Analyser les divers contrats (inventaire).
* Créer et mettre à jour la documentation juridique (modèles).
* Aider le département des finances dans les procédures de faillite et d'insolvabilité.
* Gérer les accords de services maîtres et les conditions générales et lettre d'engagement.
* En tant que point de contact, vous êtes chargé(e) de gérer les sujets "Règlement général sur la protection des données" et "LDP suisse".
* Vous possédez au moins 3 ans d'expérience professionnelle en tant que juriste ou dans un poste similaire.
* You devez être titulaire d'un Master en Droit et/ou d'un Brevet d'avocat.
* Vous avez de solides connaissances juridiques.
* Vos compétences linguistiques comprennent l'anglais, le français et l'allemand.
* Vous disposez d'excellentes connaissances en informatique (PowerPoint, Excel et Word).
* Vous avez un excellent sens relationnel et vous êtes capable de travailler de manière flexible et dynamique.
* Votre capacité à adapter vos compétences est excellente et vous êtes orienté(e) vers les solutions.
Comment rejoindre notre équipe
* Nous valorisons fortement l'esprit entrepreneurial.
* Nous offrons la possibilité de prendre des initiatives et d'être force de proposition.
* Nous proposons des modèles de travail à temps partiel.
* Nous disposons d'un système de télétravail flexible.
* Nous offre une évolution de carrière et une formation continue (financement de très large choix de formations continues et internes).
* Nous avons un programme d'internationalisation qui permet de travailler à l'étranger.
Diversité et intégration
Pour nous, l'intégration et la diversité sont essentiels. Nous considérons qu'être une organisation valorisant l'intégration et la diversité nous rend plus forts comme entreprise.
Nous cherchons à attirer et recruter des personnes qui reflètent la richesse de nos clients et de nos communautés, indépendamment de leur origine sociale, de leur nationalité, de leur handicap, de leur foi ou de leurs croyances, de leur milieu social, de leur âge, de leur orientation sexuelle ou de leur identité de genre. Nous sélectionnons nos candidats sur la base de leurs compétences, de leurs connaissances, de leurs qualifications et de leur expérience.
Vision
Nous sommes membres d'un réseau mondial de services professionnels référence enaudit, fiscalité et conseil. Opérant en partenariat international intégré dans plus de 100 pays et territoires, nous sommes spécialisés dans l'audit, la fiscalité et le conseil. Notre partenariat s'appuie sur l'expertise et la diversité culturelle de ses équipes – plus de 35 000 professionnels à travers le monde – pour accompagner des clients de toutes tailles à chaque étape de leur développement.