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Bademeister*in mit zusatzverantwortung

Bern
Festanstellung
Bernaqua
Bademeister
Inserat online seit: 18 September
Beschreibung

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von: Bernaqua

Magst du Kundenkontakt und möchtest unseren Gästen ein unvergessliches, sicheres und hygienisches Badeerlebnis bieten? Dann ist diese Stelle die passende für dich.Bademeister*in mit Zusatzverantwortung

Magst du Kundenkontakt und möchtest unseren Gästen ein unvergessliches, sicheres und hygienisches Badeerlebnis bieten? Dann ist diese Stelle die passende für dich.

Was du bewegst

- Führung/Leitung vom Team Bad bei Abwesenheit vom Teamleiter und dem Teamleiter Stellvertreter

- Organisation und sicherstellen der Arbeitsabläufe

- Lösen von kurzfristig auftretenden Problemen und erledigen von wichtigen Anliegen

- Verantwortlich für den Nachschub von Verbrauchsmaterial

- Kontakte und Schnittstellen zum Teamleiter und zu anderen Bereichen pflegen

- Beaufsichtigen der Badeanlagen

- Sicherstellen der ersten Hilfe bei medizinischen Notfällen und Unfällen

- Verhindern und Vorbeugen von Unfällen

- Allgemeine Hygiene und Reinigungsarbeiten

- Verkauf, Beratung und Ansprechperson für Bade- und Wellness-Gäste

Was du mitbringst

- Bildung: Keine Aus-/Weiterbildung gefordert

- Berufserfahrung: Idealerweise Berufs- und Führungserfahrung als Bademeister

- Gute körperliche Verfassung

- BLS-AED-SRC Komplettkurs, Brevet Basis Pool SLRG oder Bereitschaft es zu erwerben

- Belastbarkeit und Bereitschaft, abends sowie an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten

- Aufmerksame, belastbare und dienstleistungsorientierte Wesensart

- Gepflegtes Erscheinungsbild

- Erfahrung in der Schwimmbadtechnik

- Deutsch (gute Kenntnisse)

- Französisch (gute Kenntnisse)

Was wir dir bieten

- Moderne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung

- Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub

- Kinderbetreuung: Grosszügige finanzielle Kostenbeteiligung bei externen Kinderbetreuungsangeboten

- Berufliche Vorsorge: Überdurchschnittliche Leistungen garantieren die finanzielle Sicherheit der Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt

- Sozialleistungen: Attraktive Anstellungsbedigungen mit sehr guten Sozialleistungen

- Cumulus-Punkte: Mehrfach Cumulus-Punkte auf Food- und Nonfood-Artikel

- Migros Bank: Kostenlose Kontoführung, Vorzugszinsen auf Kapital oder eine Vergünstigung auf Zinssätze von neu abgeschlossenen Festhypotheken

- Mitarbeiterangebote: Vorzugskonditionen bei Versicherungen und Krankenkassen

- Sport- und Fitnessangebote: Kostenbeteiligungen an Abos von über 50 Migros-Fitness, Wellnes-, Aquaparks

Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.

Kontakt
Frau Andrea Ehrlich
Recruiting Partner

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