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Teamleader consulting

Leimbach (Kulm)
Arkadium AG
Director of Projects
Inserat online seit: 26 November
Beschreibung

Was braucht es, damit Performance mehr wird als nur ein Ziel?
Der Tag begann früh. Levin war einer der Ersten im Büro. Drei Kunden warteten auf Rückmeldung, zwei Kandidaten auf Entscheidungen. Als kurz nach acht die Telefone klingelten und Gespräche durcheinanderliefen, wusste er, worauf es ankam: auf die Energie im Team.

Er hatte oft erlebt, wie sie alles veränderte. Wenn die Energie stimmte, liefen Dinge leichter, Ideen entstanden, Entscheidungen fielen schneller. Wenn sie fehlte, wurde selbst Routine zäh. Levin achtete darauf, wie Menschen miteinander sprechen, einander zuhören und sich gegenseitig tragen.

Wenn jemand stockte, stellte er eine Frage oder half, den Faden wiederzufinden. Solche Momente machten für ihn den Unterschied. Denn Energie entsteht nicht einfach so, sie wächst dort, wo Vertrauen herrscht und Menschen in dieselbe Richtung ziehen.

Am Abend dachte er an den Tag zurück. Für ihn war klar, was Teams stark macht: Energie, die entsteht, wenn alle am selben Ziel arbeiten.

Du wächst, wenn du Verantwortung übernimmst.
Als Teamleiter bist du mitten im Geschehen. Du hältst das Tempo, förderst dein Team und sorgst dafür, dass Einsatz zu Ergebnissen führt.

Was dich erwartet

Akquise von Kunden in deiner Sparte sowie die Pflege des Kundenstamms

Du baust ein dediziertes Team auf und entwickelst es in Richtung Peak Performance

Du schulst dein Team in Verhaltenspsychologie, Rhetorik und Selbstmanagement

Du nutzt Diagnostik zur Laufbahn- und Potenzialanalyse

Du entwickelst Strukturen, KPIs und Prozesse weiter

Du akquirierst Mandate und baust Kundenbeziehungen aus

Du führst neue Mitarbeiter in unsere Kultur ein, verankerst das Leitbild und die Strategie

Was du mitbringst

Eloquenz und ausgezeichnete Deutschkenntnisse

Mehrjährige Erfahrung im Executive Search als Consultant / Senior Consultant und nachweisliche Erfolge

Branchenbezug zu Architektur, Immobilien oder angrenzenden Fachgebieten ( z. B.

Energie, Gebäudetechnik

etc. ) sowie ein bestehendes Netzwerk

Psychologisches Gespür, Beratungskompetenz und Zertifizierungen

Den Wunsch, nicht nur weiterzumachen, sondern weiterzukommen

#J-18808-Ljbffr

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