Kaufmännische Aushilfe im Stammdaten 100%, befristet 1 Jahr
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Werde Teil der Bell Food Group und gestalte mit uns die Zukunft der Ernährung! Als führendes Unternehmen der Lebensmittelbranche verbinden wir Tradition mit Innovation und schaffen hochwertige Produkte, die Millionen Menschen begeistern. Bringe deine Leidenschaft, Kreativität und dein Talent ein – spannende Karrierechancen warten auf dich!
Du unterstützt unser Team bei der sorgfältigen Überprüfung und Pflege unserer Stammdaten in den Systemen SpecPDM und SAP. Mit deinem Blick fürs Detail sorgst du dafür, dass alle Daten stets korrekt und aktuell sind. Gleichzeitig überprüfst du die Kennzeichnung und Deklaration unserer Produkte und trägst so maßgeblich zur Qualitätssicherung bei.
Deine Aufgaben:
* Aufbereiten, Freigeben, Erfassen und Pflegen der mehrsprachigen Stammdaten
* Beheben von Fehlern in den Stammdaten
* Aufbereiten der Daten aus dem ERP-System
* Mitarbeit in der Kontrolle und Freigabe von Etiketten (Gut zur Auszeichnung)
* Daten für den elektronischen Datenaustausch (Xyxle und GDSN) pflegen und übersetzen
Das bringst du mit:
* Mehrjährige kaufmännische Erfahrung oder Erfahrung im Lebensmittelrecht
* Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen sowie Erfahrung mit SAP
* Kenntnisse im Umgang mit SpecPDM, SAP, GDSN und Xyxle
* Zuverlässige Persönlichkeit mit exakter und strukturierter Arbeitsweise
Das erwartet dich bei uns:
* Work-Life-Balance: Mindestens 25 Ferientage, elektronische Zeiterfassung, Überstundenabbau durch zusätzliche freie Tage
* Verpflegung: Frisch zubereitetes Essen im Personalrestaurant, Mittagsmenü inklusive Suppe und Salat, Wasser & Tee, gratis Früchte, Produkte zu stark reduzierten Preisen
* Mobilität: Gute Anbindung an den ÖV, Zuschüsse für Tickets, Parkmöglichkeiten
* Weiterentwicklung: Umfangreiche Weiterbildungsangebote, Schulungen im Coop Bildungszentrum, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
* Gesundheit: Gesundheitsmanagement, Anwesenheitsprämie, vergünstigte Checks, Mitarbeiterrabatte, geförderte Fitness-Abos
* Firmenevents: Abteilungsevents, Firmenlauf, Teamaktivitäten
* Sozialleistungen: Überdurchschnittliche Altersvorsorge, Jubiläumsprämien, Weihnachtsgeld, Prämien für Empfehlungen, Personalrabattkarte, Beiträge zur Pensionskasse
* Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle, professionell Arbeitskleidung, inklusives Arbeitsumfeld
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