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Fachspezialist*in pensionskasse

Zürich
Tamedia AG
EUR 80’000 pro Jahr
Inserat online seit: 6 August
Beschreibung

Die Pensionskasse der TX Group AG ist verantwortlich für die berufliche Vorsorge der Mitarbeitenden der TX Group, ihrer Tochtergesellschaften sowie nahestehender Betriebe. Wir sichern heute die Zukunft von über 4500 Versicherten – verlässlich, transparent und mit Weitblick.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und fachlich versierte Persönlichkeit.

Christian Leiter der Pensionskasse der TX Group AG

* Selbstständige Verwaltung eines zugeteilten Portfolios von aktiven Versicherten und Rentenbeziehenden.
* Persönliche Beratung und Betreuung der zugewiesenen Versicherten und Rentenbeziehenden.
* Erstellung der Beitragsabrechnungen.
* Durchführung der monatlichen Rentenzahlungen.
* Mitarbeit bei den Jahresabschlussarbeiten.
* Pflege und Bewirtschaftung des Verwaltungssystems (Xplan).
* Aktive Mitwirkung bei Projekten.
* Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung oder gleichwertige Ausbildung. Idealerweise hast du einen abgeschlossenen oder laufenden Lehrgang zur Fachfrau/zum Fachmann für Personalvorsorge.
* Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Pensionskassenverwaltung in einer vergleichbaren Funktion.
* Deutsch als Muttersprache sowie gute Kenntnisse in Englisch und/oder Französisch.
* Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Word und Excel.
* Erfahrung mit dem Verwaltungssystem Xplan von Vorteil.
* Rasche Auffassungsgabe und ausgeprägtes Zahlenflair.
* Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit hoher Genauigkeit.
* Belastbarkeit, Ausdauer und eine positive Grundhaltung auch in intensiven Phasen.
* Organisationsgeschick, proaktive Arbeitsweise, Eigeninitiative und Teamfähigkeit

Benefits


Was wir dir bieten: Attraktive Zusatzleistungen und Vergünstigungen für unsere Mitarbeitenden

* Fünf Wochen Ferien mit Option auf sieben Wochen und Ferienkauf
* Flexible Arbeitszeitmodelle und Mobile-Office-Möglichkeiten
* Bezahlter freier Tag am Geburtstag
* Eine markt-, leistungs- und erfolgsorientierte Entlöhnung
* Zahlreiche Vergünstigungen, z.B. Handy-Abo, Digital TV, Fahrradverleih, Autokauf
* Umfassendes kostenloses Angebot im Bereich Gesundheitsförderung (Coaching, Health Coach App, Grippeschutzimpfung, diverse Trainings)
* Möglichkeit für unbezahlten Urlaub bis max. sechs Monate
* Zusätzliche halbe Freitage vor bestimmten Feiertagen
* Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bis CHF 2'000
* Umfassendes Aus- und Weiterbildungsangebot (Führungstrainings, Mentoring, Entwicklungsprogramme, Sprachkurse, Selbstkompetenz, Methodenkompetenz, Projektleitung, Change Management und vieles mehr)
* Kostenlose Digital-Abonnements sowie rabattierte Print-Angebote

Rekrutierungsprozess


Der Weg zu deinem neuen Job: Unser Bewerbungsprozess im Überblick


Vorauswahl

Wir prüfen laufend die eingehenden Bewerbungen und treffen eine schnelle Vorauswahl, um zeitnah Feedback geben zu können. Die Entscheidung, ob es für dich weitergeht oder nicht, teilen wir dir schnellstmöglich per E-Mail mit.


HR-Gespräch

Als ersten Schritt im Bewerbungsprozess vereinbaren wir ein virtuelles oder ein Vor-Ort-Gespräch zwischen dir und dem*der zuständigen Recruiter*in. Das Ziel ist es, einen ersten Eindruck von dir als Person und deinen beruflichen Fähigkeiten zu bekommen.

Der Manager Call bietet Gelegenheit für ein persönliches Gespräch mit deinen potenziellen Vorgesetzten oder Team Leads, bei dem ihr euch gegenseitig besser kennenlernen könnt.


Vor-Ort-Interview

Beim Vor-Ort-Interview in unserem Büro steht das gegenseitige Kennenlernen im Vordergrund. Du erhältst die Möglichkeit, Vorgesetzte und Teammitglieder persönlich zu treffen und weitere Einblicke in die Position und das Unternehmen zu erhalten.


Angebot & Vertrag

Nachdem du den Bewerbungsprozess erfolgreich abgeschlossen hast, werden wir dir unser Angebot in digitaler Form zukommen lassen. Wenn du zustimmst, erhältst du deinen Vertrag, und wir freuen uns auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit dir.

Die Pensionskasse der TX Group AG arbeitet als Vorsorgeeinrichtung für die Mitarbeiter der TX Group AG, ihrer Tochtergesellschaften und angeschlossenen Unternehmen.


Wir akzeptieren keine Bewerbungen von Personalvermittler*innen

#J-18808-Ljbffr

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