Deine Aufgaben:
* Du berätst deine Kund:innen kompetent während des gesamten Recruiting-Prozesses und verstehst ihre Bedürfnisse genau.
* Du betreust Kandidat:innen von der Bewerbung bis zum Vorstellungsgespräch und gibst ihnen das nötige Selbstvertrauen für ihren nächsten Karriereschritt.
* Du akquirierst neue Kunden und pflegst bestehende Beziehungen nachhaltig, um dein Portfolio stetig auszubauen.
* Du erstellst kreative Stelleninserate und nutzt Active Sourcing, um passende Talente für offene Positionen zu gewinnen.
* Du organisierst deinen Arbeitsalltag selbstständig, koordinierst Termine für Kund:innen und Kandidat:innen und behältst die KPI-Ziele im Blick.
* Du verhandelst Verträge und Zusammenarbeit auf Augenhöhe und unterstützt Unternehmen strategisch bei der erfolgreichen Besetzung ihrer Vakanzen.
Das wünschen wir uns von dir:
* Freude am Umgang mit Menschen: Du trittst sicher auf, bist offen und empathisch im Kontakt mit Kandidat:innen und Kund:innen.
* Selbstständigkeit & Organisation: Du planst deinen Arbeitsalltag eigenverantwortlich und behältst auch bei mehreren Projekten den Überblick.
* Teamgeist & Engagement: Du arbeitest gerne im Team, bist motiviert und möchtest gemeinsam Erfolge erzielen.
* Neugier & Lernbereitschaft: Du möchtest dich fachlich und persönlich weiterentwickeln und Neues lernen.
Deine Voraussetzungen:
* Abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung (z. B. Verkaufsfachfrau/-mann mit eidg. FA, Dipl. Betriebswirtschafter/in HF)
* Erste Einblicke in den Dienstleistungsbereich von Vorteil, aber nicht zwingend
* Stilsichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
Wir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung (Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Zertifikat) direkt online oder per E-Mail an s.hofmeier@careerplus.ch. Bei Fragen oder Unklarheiten steht dir Sabine Hofmeier unter Tel. 079 891 82 12 gerne zur Verfügung.
Arbeitsort:
Kontakt: Sabine Hofmeier, s.hofmeier@careerplus.ch, +41 79 891 82 12