Der Lehrstuhl für Logistik und Supply Chain Management am Institut für Produktions- und Supply Chain Management (PSCM-HSG) sucht ab April 2026 eine motivierte studentische Unterstützung im Bereich Event Management und Kommunikation. Ein besonderer Fokus liegt auf der Planung, Organisation und Umsetzung des Supply Chain Innovation Day 2026, unserem jährlichen Praxis- und Networking-Event. Das Team freut sich auf Deine Bewerbung!
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung gerne unter Angabe der Stellen-ID.
Ihre Aufgaben
* Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Durchführung von Events, insbesondere des Supply Chain Innovation Day am 22.09.2026 im SQUARE.
* Unterstützung bei Ablaufplanung, Timings, Logistik und Vor‑Ort‑Organisation.
* Koordination von Referenten, Partnern, Teilnehmenden und internen Stakeholdern.
* Mitarbeit bei der Erstellung von Newslettern, Einladungen und Eventkommunikation.
* Unterstützung im Marketing (z. B. LinkedIn, Website, Mailings).
Ihr Profil
* Studium (Bachelor oder Master) in BWL, Kommunikation, Management, Wirtschaftswissenschaften, Marketing oder vergleichbarer Studiengang.
* Ausgeprägtes Interesse und erste Erfahrungen in Forschungs‑ und Praxisthemen.
* Interesse an Event Management, Organisation, Kommunikation und Marketing.
* Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise.
* Organisationstalent und Freude daran, Dinge voranzubringen.
* Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Inspirierendes Arbeitsumfeld
Als führende Wirtschaftsuniversität Europas agieren wir in einem unternehmerisch denkenden Umfeld. Sie treffen auf hochqualifizierte, ambitionierte Expert*innen regional und international. Sie profitieren von einer modernen IT‑Infrastruktur und in unserer Bibliothek via HSGswisscovery von einem schweizweiten Zugang zum wissenschaftlichen Informationsbestand.
Weiterbildung
Wir unterstützen interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten. Unser internes Weiterbildungsprogramm bietet praxisnahe, engagierte und didaktisch ausgereifte Wissensvermittlung in Form von Seminaren, E‑Learnings, Coachings und kollegialer Beratung. Aufgabenspezifische externe Weiterbildungen unterstützen wir finanziell und zeitlich.
Netzwerk
Wir fördern unsere Kultur der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und schaffen Raum für das Knüpfen wertvoller Beziehungen – auch zu externen Partner*innen. Regelmässiger Austausch und interne Veranstaltungen helfen, diese Beziehungen zu festigen und langanhaltend zu gestalten.
Familie & Beruf
Wir stellen unseren Mitarbeitenden flexible Arbeitszeitmodelle mit variabler Wochenstundenanzahl zur Verfügung. Als familienfreundliche Arbeitgeberin bieten wir Teilzeitanstellungen an, 16‑Wochen‑Mutterschaftsurlaub und eine subventionierte Kinderkrippe sowie Betreuungsangebote in den Ferien.
Chancengleichheit
Die Universität ermöglicht allen Beschäftigten und Studierenden die gleichen Chancen. Das betrifft Studium, Arbeit, akademische Karriere sowie die Besetzung universitärer Leitungsfunktionen oder die Vereinbarkeit von Studium, Beruf und privatem Engagement. Hierfür engagieren wir uns mit diversen Maßnahmen in den Bereichen Lehre, Forschung, Verwaltung und Rektorat.
Fit und Gesund
Wir unterstützen Sie, fit und gesund zu bleiben. Neben unserem vielseitigen, größtenteils kostenfreien Unisportangebot und Aktionswochen zum betrieblichen Gesundheitsmanagement bieten wir Ihnen Früchte am Arbeitsplatz. In unserer Mensa finden Sie eine breite Auswahl an frisch zubereiteten Gerichten – von vegetarischen Speisen bis hin zu Fischgerichten – zu vergünstigten Preisen.
Weitere Informationen zum Arbeiten an der HSG finden Sie hier.
Die HSG «Ein Ort, der Wissen schafft» - Als eine der führenden Wirtschaftsuniversitäten Europas engagiert sich die Universität St. Gallen (HSG) in der Ausbildung von über 10 000 Studierenden und bietet als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region rund 3 500 Mitarbeitenden ein attraktives und innovatives Umfeld in Forschung, Lehre, Weiterbildung und Verwaltung.
#J-18808-Ljbffr