Responsabilité de premier plan pour une croissance durable et un leadership stratégique Votre mission - Le poste de Directeur Général · Directrice Générale est d'une importance capitale pour le succès et le développement futur de l'entreprise. Vous êtes chargé·e de - Mettre en œuvre et de suivre la stratégie de l'entreprise, - Diriger l'équipe de direction et - Assurer un développement durable à long terme. Ce rôle requiert - des qualités de leadership, - de vastes connaissances techniques, - une réflexion stratégique, - un esprit de décision et - de bonnes compétences en communication Vos tâches et responsabilités Leadership stratégique - Élaboration et mise en œuvre de la stratégie de l'entreprise en collaboration avec la maison mère et le conseil d'administration - Assurer une vision et une orientation à long terme de l'entreprise Leadership et gestion - Diriger et promouvoir une culture d'entreprise positive - Assurer une communication et une collaboration efficace entre les départements - Développer les talents au sein de l'entreprise et favoriser les opportunités de formation Responsabilité financière - Suivi et contrôle du budget et de la performance financière de l'entreprise - Assurer la transparence et l'efficacité des processus financiers - Préparation des rapports destinés au Conseil d'administration reflétant la santé financière de l'entreprise Communication et représentation - Représenter l'entreprise auprès des clients et des partenaires - Promouvoir une communication claire et transparente au sein de l'entreprise et à l'extérieur Votre profil Qualifications professionnelles - Formation supérieure dans une profession technique - Connaissance en administration des affaires, en gestion, en économie ou dans un domaine connexe - Expérience dans un poste de direction et·ou en gestion du personnel Compétences techniques - Capacité à lire et à interpréter des dessins techniques - Capacité de participer aux processus de production et à aider à la documentation des procédures opérationnelles standard - Solide compréhension de la gestion financière et des processus d'affaires - Compétence en négociation et en gestion des conflits Compétences personnelles - Langue F·E·A - Grandes compétences sociales et empathie - Forte capacité de réflexion stratégique et analytique - Capacité à inspirer et à motiver les autres - Excellent·e communicateur·trice Nos attentes - Le nouveau Directeur Général · La nouvelle Directrice Générale doit avoir une vision claire de l'entreprise et être capable de la mettre en œuvre efficacement - Capacité de participer aux processus de production et à contribuer à la documentation des procédures opérationnelles standards - Capacité à lire et interpréter des dessins techniques. - Volonté et capacité de voyager aux USA pour travailler avec la maison mère Offre et perspectives - L'entreprise offre un environnement de travail stimulant et dynamique avec de nombreuses opportunités de développement. - En plus d'une rémunération basée sur le marché, l'offre comprend également diverses prestations supplémentaires. Les candidat.e.s intéressé.e.s sont invité.e.s à nous soumettre leurs documents de candidature (comprenant CV, lettre de motivation, diplômes, certificats)