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Lebensmittelfachfrau/fachmann convenience und fleisch

Aarau
beBee Careers
Fleischer
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 13 Std.
Beschreibung

Für den Posten als Convenience- und Fleischfachfrau/Fachmann suchen wir eine engagierte Person, die sich mit Leidenschaft für Lebensmittel begeistern kann.

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Aufgaben

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* Als leitende Person im Convenience- und Fleischbereich ist es deine Aufgabe, ein genussvolles Frische- und Einkaufserlebnis für unsere Kunden zu schaffen.
* Du sorgst regelmäßig für einen ausreichenden Nachschub an Produkten, sodass sie stets verfügbar sind. Wir wollen, dass die Ware im Regal so präsentiert wird, dass sie Lust zum Probieren weckt. Wenn unsere Kunden Fragen haben oder Anliegen haben, wirst du kompetent und gern Auskunft geben.
* Respekt steht bei dir im Mittelpunkt, wenn du dein Team führst. So sorgst du für eine tolle Stimmung in unserem Laden.
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Kennzeichen des Jobs

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* Ausgeglichene Führungskraft mit Verkaufs- und Führungserfahrung
* Gute Warenkenntnisse im Bereich Convenience und Fleisch
* Lust, Menschen zu beraten und Interesse an Qualitätsprodukten und kulinarischem Wissen zu teilen
* Hohe Deutschkenntnisse (mündlich und schriftlich)
* Flexibilität bei der Arbeitszeit
* Bereitschaft, sich in neue Systeme einzudenken
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Was wir bieten

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Vergünstigung

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* Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel
* 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt
* Bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen
* Bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe
* Günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile
* Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug
* Vergünstigung bei Mobility CarSharing
* Personalrabatt auch für Partner(in)
* Vergünstigung bei GA-Abonnement
* Vergünstigungen bei Kulturanlässen
* Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
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Anstellungsbedingungen

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* Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt
* Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit
* Treueprämien
* Sparplan bei der Pensionskasse
* Gesamtarbeitsvertrag (GAV)
* Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr
* 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
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Arbeitszeit

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* 5 Wochen Ferien
* Flexible Arbeitszeitmodelle
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Weiterbildung

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* Über 600 interne Weiterbildungskurse
* Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
* Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop
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Nachhaltigkeit

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* Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
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Kommunikation

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* Interne App für Mitarbeitende
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Gesundheit

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* Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
* Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen
* Firmeninterne Sportangebote

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