Hast du eine Leidenschaft für Retail? Liebst du es, Teams zu führen und zu coachen? Bereit, einen Rituals-Store zu leiten? Du könntest genau die Person sein, die wir suchen.Entfalte deine TalenteAls Store Manager (m/w/d) leitest du mit Heart & Soul eine unserer Boutiquen mit ca. 5 bis 10 Teammitgliedern. Du steuerst das Tagesgeschäft, triffst strategische Entscheidungen und förderst kontinuierlich den Verkaufserfolg. Du gewinnst Talente, entwickelst sie weiter und kreierst eine harmonische Arbeitsumgebung, in der das Team als Einheit wirkt.Ein glückliches Team und reibungslose Abläufe führen zu herausragenden Verkaufsergebnissen.Deine SchwerpunkteFormung erfolgreicher Teams:Stelle Talente ein, coache und inspiriere dein Team und sorge so für Erfolg und starke UmsätzeErkenne individuelle Stärken und fördere das Wachstum jeder Person durch neue AufgabenOperationsmanagement & Store-Optimierung:Leite das Tagesgeschäft von der Kassenabrechnung bis zur Bestandsführung, stets unter der Einhaltung unserer Retail-StandardsSei für die Leistungssteigerung und für unsere Sales- und Kundenerlebnisziele inkl. KPI-Management und Verkaufsförderung verantwortlichErkenne Möglichkeiten, entwickle Konzepte zur Umsatzsteigerung und sorge dafür, dass unsere Kundschaft zufrieden und das Team motiviert bleibtKreation unvergesslicher Einkaufserlebnisse:Baue dauerhafte Beziehungen zur Kundschaft auf, indem du dir Gesichter und Favoriten merkst und spüre, was Erstbesuchende lieben werdenSei durch dein gepflegtes und professionelles Auftreten ein echter Brand Ambassador, bei dem jedes Detail zähltWachse durch deine PersönlichkeitDu hast mindestens 3 Jahre Führungserfahrung und mindestens 3 Jahre Erfahrung im Detailhandel, im Gastgewerbe oder in der Kosmetikbranche.Du bringst Flexibilität mit – auch für Früh-, Spätschichten sowie Wochenenden und besitzt eine gültige Arbeitserlaubnis bzw. Aufenthaltsbewilligung (C-, B-, L- oder G-Permit) oder eine Schweizer Staatsbürgerschaft.Du verbindest Menschenkenntnis mit unternehmerischem Denken.Du meisterst unterschiedliche Aufgaben – vom Coaching deines Teams bis zur Unterstützung auf der Verkaufsfläche.Vorteile für Rituals MitarbeitendeUnbefristeter Arbeitsvertrag, 13 Gehälter sowie monatlicher BonusMöglichkeit auf bis zu zwei freie Samstage im Monat30% Rituals Mitarbeiterrabatt sowie regelmässige (Produkt-)GeschenkeHochwertiges Führungskräfteprogramm sowie vielfältige Trainingsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen WeiterentwicklungHerzliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine einmalige Unternehmenskultur & TeameventsZahlreiche Wellbeing-Initiativen & -Partnerschaften sowie spannende Mitarbeiterveranstaltungen
#J-18808-Ljbffr