Beschreibung:
Tätigkeit
* Wir suchen eine Person, die in der Personaladministration mitarbeitet und für die Lohnverwaltung verantwortlich ist.
Aufgaben
* Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von HR-Projekten
* Vorbereitung und Überwachung der Löhne, einschließlich Provisionsabrechnungen
* Verwaltung von Versicherungen (AHV, EO, IV, BVG, FAK)
* Koordination von Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
* Erledigung allgemeiner Aufgaben
Anforderungen
* Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung oder gleichwertige Qualifikation
* Weiterbildung als HR-Assistent/in von Vorteil
* Erfahrung in der Personal- und Lohnverwaltung
* Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
* Stilsicheres Deutsch, Französischkenntnisse von Vorteil
* Sehr strukturierte, selbständige und genaue Arbeitsweise
* Persönlichkeit mit vernetztem Denken und Flair für Zahlen
* Diskret, zuverlässig und teamfähig
Vorteile
* Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld
* Moderne Anstellungsbedingungen und zeitgemäße Entlöhnung
* Flexible Arbeitszeiten und finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungen
Sonstiges
Stellenantritt per sofort oder nach Vereinbarung. Bewerbungen werden erbeten.