Arbeiten, wo neue Ideen entstehen
Du hast ein Gespür dafür, was die Menschen wollen und was den Zeitgeist prägt? Perfekt, dich brauchen wir! Im Coop Category Management identifizieren wir die neuesten Trends und bringen Innovationen voran. Deine Arbeit kann den Weg für die Zukunft von Coop ebnen und dazu beitragen, dass wir immer am Puls der Zeit sind.
Pensum
80%
Vertrag
unbefristet
Stellenantritt
per sofort oder nach Vereinbarung
Aufgaben
* Unterstützung der PM und PPM im Bereich Sortimentierung, Promotionen, Lieferantenmanagement sowie in administrativen Aufgaben für den Sortimentsbereich Marken und Eigenmarken Damenoberbekleidung und Kinderbekleidung
* Erfassen, Mutieren und Pflegen von Lieferantenstammdaten, Artikelstammdaten, und Aktionsstammdaten, Logistik-/Dispostammdaten
* Textil-Promotionsplanung im SAP (Kampagnenverwaltung, Organisation Promotionsabwicklung) sowie Sicherstellung Preissteuerung bei Sortiments-Aktionen Textil
* Kommunikation mit den Lieferanten, Verkaufsstellen, dem Lager sowie internen Stellen in Deutsch, Französisch und Englisch
* Mithilfe bei Erarbeitung von Coop City Themenprospekten und Inseraten (Organisation Muster, Stammdaten, Plausibilisierung und Datensicherstellung an Werbung und Verkaufsplanung)
* Mithilfe bei Controllingtätigkeiten (Analysen erstellen, Kennzahlen aufbereiten)
Anforderungen
* Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
* Berufserfahrung im Bereich Marketing / Kommunikation von Vorteil
* Kommunikative und selbständige Persönlichkeit mit hoher Lösungsorientierung, die gerne im Team arbeitet und Eigenverantwortung übernimmt
* Schnelle Auffassungsgabe
* Kommunikativ und stilsicheres Deutsch, sowie gute Englisch- und Französischkenntnisse von Vorteil
* Vergünstigungen: 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
* Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
* Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
* Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse
* Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten
* Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
* Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
Deine Ansprechperson
der Coop Genossenschaft
Simone Hirschi
HR Marketing
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