Serviceleiter (a) Aufzüge - Region Rheintal ODER BündnerlandEn raison de la réglementation suisse, nous ne prenons en compte que les demandeurs suisses ou de l'UE/AELE ou les demandeurs disposant d'un permis de travail valide. / Due to Swiss regulations we only consider Swiss or EU/EFTA applicants or applicants with a valid work permit.Gemeinsam seit über 115 JahrenKONE ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Herstellung und Wartung von Aufzügen, Rolltreppen und Automatiktüren mit über 60'000 MitarbeiterInnen. Bekannt sind wir für unsere innovativen und nachhaltigen Lösungen. Wir bieten zudem eine offene, inklusive Arbeitskultur, die Teamarbeit und Vielfalt schätzt.KONE (Schweiz) AG ist mit 5 Niederlassungen und über 380 Mitarbeitern vertreten. Unsere Unternehmenskultur basiert auf den Werten #CARE, #COLLABORATION, #CUSTOMER und #COURAGE - Werte, die wir täglich leben, um ein integratives, nachhaltiges und innovatives Arbeitsumfeld zu schaffen.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Serviceleiter (a) Aufzüge – Region Rheintal ODER Bündnerland.Deine RolleIn dieser Position werden Sie ein Team von ca. 10 Servicetechnikern leiten. Sie beaufsichtigen die Wartungs-, Reparatur- und Störungsbehebungsarbeiten selbstständig und autonom.Deine AufgabenVerantwortlich für die Sicherheit der Nutzer und MitarbeiterVerantwortlich für die Erbringung unserer Dienstleistungen gemäss den Anforderungen des Wartungsvertrags (Störungsbehebung, Reparaturen, periodische Wartungsarbeiten)Verantwortlich für die Bearbeitung und Erledigung offener Kundenanfragen und Reklamationen, sowie Sicherheitsproblemen an Anlagen (Abschaltung aus Sicherheitsgründen)Verantwortlich für den Verkauf von Reparaturen inkl. Abwicklung (Rechnungskontrolle usw.)Verantwortlich für die Kontrolle der operativen KostenVorbereitung der Planung von Wartungsarbeiten und Routenoptimierung, Verantwortung für Ressourcenplanung (einschliesslich finanzieller Ergebnisse)Direkter Ansprechpartner des Kunden (z.B. Verwaltungen) und verantwortlich für die interne und externe KommunikationVerantwortung für die Anwendung der richtigen KONE-Methoden und ProzesseVerantwortung für Verwaltungsaufgaben (HR und Berichte)Dein ProfilAbgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Mechanik und/oder Elektrik, idealerweise in beiden Bereichen (höhere Qualifikationen in diesen Bereichen, z.B. Höhere Fachschule von Vorteil)Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Position im Aufzugssektor von VorteilErfahrung in der Teamleitung erwünscht und von VorteilGute Kenntnisse der Sicherheits- und Managementstandards (Qualitätssicherung, P&L usw.)Deutsche MutterspracheEnglischkenntnisse sind von Vorteil.Gute Kenntnisse von Standard-IT-Tools und ERPGute zwischenmenschliche Fähigkeiten, Kundenorientierung und BelastbarkeitGültiger Führerschein, Klasse B, zwingendSauberes StrafregisterWohnsitz in einer der im Titel genannten Regionen.Die Stelle ist offen für Personen mit Wohnsitz in der Schweiz (Schweizer oder ausländische Staatsangehörigkeit MIT gültiger Aufenthaltsbewilligung.Du bist bei uns richtig, wenn Dir die folgenden Dinge genauso wichtig sind wie für uns:Ein innovatives, professionelles und freundliches Arbeitsumfeld, das das Wohlbefinden der Mitarbeitenden in den Vordergrund stellt.Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in der KONE-Akademie und Unterstützung bei Ihrer beruflichen Entwicklung innerhalb des UnternehmensMarktgerechte Vergütung mit Bonus von bis zu 10%, ein Geschäftsauto mit 100% privater Nutzung mit monatliche Beiträge, mindestens 25 Tage Urlaub sowie weitere attraktive Benefits wie eine leistungsstarke BVG und die Teilnahme an spannenden FirmenveranstaltungenWir sind "Fair-Pay" zertifiziert und machen nachweislich keine Gehaltsunterschiede zwischen Männern und Frauen.Arbeiten in einem globalen Unternehmen mit grossem Netzwerk und internationaler Zusammenarbeit.Engagement für Nachhaltigkeit: Unser Ziel ist es, bis 2030 ein CO2-neutrales Unternehmen zu werden.Deine ChanceDu willst die Mobilität von morgen mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte reiche deine vollständigen Unterlagen (inkl. Gehaltsvorstellung, Lebenslauf, Diplome, Arbeitszeugnisse) online unter / Unternehmen & Karriere ein.* Bewerbungen, die in Papierform oder per E-Mail eingereicht werden, werden nicht berücksichtigt.Kontaktiere uns, um deinen Traumjob zu bekommen!KONE (Schweiz) AG, Barbara Sallin, Talent Acquisition Specialist, 027 305 35 30Angebote von Stellenvermittlungsbüros können nicht berücksichtigt werden. jide7e8d87ja jit0310ja jiy26ja