La Résidence Grande Fontaine est un établissement médico-social de 84 lits, accueillant des clients relevant de la gériatrie et de la psycho-gériatrie compatible en long et court séjour ainsi qu’en accueil de jour.
Institution à taille humaine, nous avons à cœur d’accompagner les résidents au quotidien selon la méthode Montessori en respectant leur rythme et leur autonomie.
L’établissement prévoit d’augmenter sa capacité d’accueil à 124 lits et de diversifier ses services avec notamment la construction d’un nouvel EMS à Bex dont l’ouverture est prévue en 2028
Afin de compléter notre équipe d’accompagnement, nous recherchons:
Infirmier·ère responsable d’unité de soins 80%-100%
Résidence Grande-Fontaine à Bex
Entrée en fonction:
De suite ou à convenir
Votre profil :
* Diplôme Infirmier(ère) HES ou diplôme jugé équivalent reconnu par la Croix Rouge Suisse
* CAS en management ou titre jugé équivalent
* Expérience confirmée d’au moins 3 ans dans une fonction d’IRUS et/ou similaire
* Leadership affirmé, capacité à fédérer, soutenir et développer les équipes
* Expérience avérée en gériatrie et/ou psycho-gériatrie
* Sensibilité aux besoins des résident·e·s et de leurs proches
* Excellentes compétences organisationnelles et gestion des priorités
* Sens aigu des responsabilités, proactivité, fiabilité
* Forte aisance relationnelle, empathie et communication claire
* Maitrise des outils informatiques
Vos tâches principales :
* Organiser le fonctionnement quotidien de l’unité (planification, priorités, continuité des soins)
* Encadrer, accompagner et évaluer les collaborateurs
* Participer aux recrutements et au développement des équipes
* Planifier les admissions en collaboration avec les partenaires internes
* Participer aux soins afin de maintenir une vision actualisée du terrain
* Être l’interlocuteur·trice de référence pour les résident·e·s et leurs proches
* Assurer le relais d’information entre l’Infirmier·ère Responsable de Site (IRS), la Cheffe du service des soins et l’équipe
* Garantir la qualité et la sécurité des soins
* Participer aux projets institutionnels et groupes de travail
Nous offrons :
* Un poste à responsabilité et porteur de sens au sein d’une institution moderne et à taille humaine
* Un modèle de management participatif, attentif à un équilibre vie privée et vie professionnelle
* Un cadre de travail motivant au sein d’une institution engagée et en constante évolution
* Une culture institutionnelle fondée sur des valeurs humaines fortes et partagées au niveau Fondation
* Une équipe engagée, interdisciplinaire et collaborative
* Une mission variée et enrichissante au service des résidents
* Des possibilités de formation continue
* Travail du lundi au vendredi avec une présence requise les week-ends en cas d’événement particulier.
* Horaires flexibles
* 6 semaines de vacances dès 50 ans
* Des conditions de travail attractives selon la CCT San. Classe 20-22 (CHF 69’021-104’089)
* LPP avantageuse : cotisation et prestation calculées sur l’entier du salaire et capital résiduel garanti après la retraite
* App Heviva Swibeco offrant des rabais et avantages dans des dizaines de magasins
* Cafétéria à prix réduit
Informations complémentaires
* Date d’entrée en fonction : de suite ou à convenir
* Votre dossier de candidature complet avant le 23 mars 2026 (lettre de motivation, CV, certificats de travail et diplômes) est à adresser via jobup.ch
De plus amples renseignements peuvent être obtenus :
Délai de postulation :
Votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, certificats de travail et diplômes) est à adresser par E-mail à :
(Seuls les dossiers complets et correspondants au profil seront traités)
Lien vers Annonce sur JobUP
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