Die Gemeinde der Stadt Prilly hat die Absicht, eine städtische und harmonische Entwicklung der Gemeinde und der Region zu gewährleisten, um ein hohes Niveau für die gesamte Stadt Prilly sicherzustellen. Sie schreibt für ihren Finanzdienst eine Stelle als Spezialist für Gehälter aus - im Finanzdienst und unter der Verantwortung des Abteilungsleiters integrieren Sie das Team Gehälter und übernehmen die vollständige Verwaltung des Lohnabrechnungsprozesses für die Stadt Prilly sowie für ihre externen Einheitene. In dieser zentralen Rolle gewährleisten Sie die Zuverlässigkeit, Konformität und Bearbeitung der Gehälter in enger Zusammenarbeit mit dem Personalwesen. Darüber hinaus unterstützen Sie das Team bei Arbeiten im Bereich der finanziellen Buchhaltung. Das Team Gehälter bearbeitet ein Volumen von etwa 28 Millionen CHF für 370 Mitarbeitende (festangestellt und stundenweise). Die Ihnen übertragenen Aufgaben sind wie folgt: Vollständige Behandlung der monatlichen Gehälter (festangestellte und stundenweise Mitarbeitende), monatliche Kontrollen und Abrechnungen (Unfallentschädigungen, APG), jährliche Abrechnungen: der Abzüge AHV, Pensionskasse, UVG und Erstellung der Lohnabrechnungen. Eröffnung des neuen Geschäftsjahres und Lohnmeldungen an die verschiedenen Abteilungen, sowie Verfolgung der Gehälter und Kosten und aktive, möglicherweise leitende Projekte zur Optimierung der Gehaltsverwaltung. Gelegentliche Arbeiten zur Buchung (Postbank). Gesuchtes Profil: EFZ als kaufmännische Angestellte oder als gleichwertig erachtet. Sehr gute Kenntnisse der Werkzeuge (ERP, Büroanwendungen, E-Mail). Kenntnisse der Software Abacus Gehälter, fundierte Kenntnisse in der Buchhaltung. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion. Exzellente Kenntnisse der sozialen Versicherungen in der Schweiz. Hervorragende schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Französisch. Ihre persönlichen Qualitäten: Ausgeprägtes Zeitmanagement und Respekt für Fristen. Sorgfalt, Präzision und Zuverlässigkeit. Absolute Diskretion und Respekt vor der Vertraulichkeit. Analytisches Denken und kontinuierliche Überprüfung der Prozesse. Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit verschiedenen Ansprechpartnern. Bewerbungsfrist: 20. Februar. Eintritt: So bald wie möglich oder nach Vereinbarung. Die Stadt Prilly bietet angenehme und dynamische Arbeitsbedingungen. Sie sorgt dafür, Chancengleichheit zu fördern und ermutigt jeden, einen respektvollen und umweltfreundlichen Behandlung ihrer Bewerbung vorzunehmen. Wir danken Ihnen, dass Sie den elektronischen Weg bevorzugen, um uns Ihre vollständigen Unterlagen in einem einzigen PDF-Dokument (Anschreiben, Lebenslauf, Kopien der Diplome und Arbeitszeugnisse) an die Adresse zu senden. Schreiben Sie eine E-Mail. jid6cc475dade jit0206ade jpiy26ade