Mission
Favoriser un environnement de travail sûr dans les laboratoires et les infrastructures EPFL au travers de conseils, d'analyses de risques, d'évaluations de postes de travail et de support technique et opérationnel.
Principales tâches et responsabilités
* Prévenir les risques professionnels liés aux installations techniques et aux équipements de sécurité.
* Réaliser les analyses de performance et le suivi d'efficacité des chapelles chimiques, des hottes d'aspiration et des systèmes de ventilation des locaux.
* Définir, coordonner et contrôler la mise en oeuvre de mesures techniques et organisationnelles en lien avec la sécurité des personnes.
* Préparer et encadrer des interventions spécifiques liées à la sécurité des installations et des personnes (maintenance préventive, vérification d'équipements critiques, gestion des dispositifs de protection).
* Contribuer aux audits de laboratoire et d'installations techniques.
* Assurer une veille réglementaire et technologique: suivi des normes et bonnes pratiques dans le domaine de la sécurité technique et de la santé au travail.
* Participer à la formation du personnel et des étudiant sur les thématiques de santé et sécurité au travail.
Profil
* Ingénieur·e HES, ingénieur·e EPF ou formation jugée équivalente en technique du bâtiment : formation exigée.
* Hygiéniste du travail, ingénieur de sécurité ou éventuellement spécialiste MSST: un net avantage.
* Expérience de plusieurs années dans les environnements complexes tels que les laboratoires ou les plateformes technologiques.
* Expertise en installations techniques (ventilation, moyens de levage) : exigée.
* Expérience dans le fonctionnement des chapelles de laboratoire : vivement souhaitée.
* Très bonne maîtrise du français et de l'anglais : exigée.
* Maîtrise des calculs énergétiques et acoustiques.
* Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec des équipes pluridisciplinaires.
* Sens de l'analyse, rigueur et esprit de synthèse.
* Aptitude à communiquer avec clarté et diplomatie auprès de divers interlocuteurs (techniques, scientifiques, institutionnels).
* Habilité dans la gestion des bases de données (ex. architecture des BD) et intérêt pour le développement d'outils informatiques : un atout.
Nous offrons
* Des tâches variées dans un environnement stimulant et exigeant, au sein d'une institution d'enseignement et de recherche reconnue mondialement
* Le développement de vos compétences directement sur le terrain, avec la possibilité de les compléter grâce à des formations continues ciblées.
Informations
Date d'entrée en fonction : 1er février 2026
Taux d'occupation : 80% à 100%
Type de contrat : CDI
Référence : 1839