Deine Kompetenzen Fachliche und personelle Führung eines Teams von rund 16 Mitarbeitenden und 4 Lernenden Du übernimmst eine aktive Rolle in der Mitarbeitenden Förderung und Bindung Selbstständiges Erstellen und Überprüfen der Einsatzplanung mittels PEP Zuverlässige Dokumentation der Leistungen in der elektronischen Pflegedokumentation easyDOK und Erhebung mittels BESA Übernahme der Tagesverantwortung (hauptsächlich Frühdienste) und Mitarbeit in der direkten Pflege Kontaktpflege zu den Angehörigen, Ärzten und externen Anspruchsgruppen Dein Mehrwert abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich (HF, FH oder vom SRK anerkanntes Diplom) Führungserfahrung im Langzeitbereich wünschenswert Offenheit für Veränderung Wertschätzender, rücksichtsvoller und freundlicher Umgang mit unseren Bewohnenden Hohe Sozialkompetenz, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit Durchsetzungsvermögen Deine neue Arbeitgeberin Wir respektieren unterschiedliche Meinungen und schaffen ein Arbeitsumfeld von gegenseitiger Wertschätzung, Vertrauen und Offenheit Unsere DU Kultur pflegen wir wohlwollend und loyal Wir bieten zeitgemässe Anstellungsbedingungen mit guten Sozialleistungen: die berufliche Vorsorge und Krankenversicherung werden zu 60% von uns getragen Gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr und vorhandene Parkplätze Vorteilhafte Konditionen bei der angegliederten Wald-Kindertagesstätte (WaKita) Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deinen Lebenslauf mit allen Arbeitszeugnissen und Diplomen per E-Mail an: Für weitere Informationen steht dir Marita Minidis, Leitung Personal, untergerne zur Verfügung. jida227616a jit0937a jiy25a