Arbeiten, wo der Alltag spannend ist
Werde Architekt unserer finanziellen Strategie!
- bewirb dich als Controller bei Coop!
Controller:in
Gossau | 80-100% | unbefristet
Stellenantritt
01.05.2026
Fachrichtung
Finanzen / Controlling
Wichtige Info
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ein aussagekräftiger Erfahrungsnachweis als Controller:in unterstützt Ihre Chancen im Bewerbungsprozess!
Arbeitsort
Coop
Industriestrasse 109
9200 Gossau
Aufgaben
* Sicherstellen eines präzisen und termingerechten Reportings sowie eines adressatengerechten Management-Berichtswesens
* Plausibilisierung der Monats-, Tertial- und Jahresabschlüsse sowie aktive Unterstützung im Abschlussprozess
* Analyse und Interpretation von Soll-/Ist-Abweichungen und Ableitung von konkreten Handlungsempfehlungen
* Erarbeitung von Massnahmen zur Ergebnisoptimierung und Unterstützung bei der Steuerung des Verantwortungsbereichs
* Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachstellen innerhalb der Verkaufsregion Ostschweiz-Tessin
* Erstellung der Budgets und Forecasts für den eigenen Betreuungsbereich
* Entwicklung betriebswirtschaftlicher Entscheidungsgrundlagen für das Management
* Aktive Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Erreichung der Bereichsziele
Anforderungen
* Kaufmännische Ausbildung von Vorteil im Umfeld Handel/Detailhandel abgeschlossen mit Berufserfahrung in Controlling
* Weiterbildung im Rechnungswesen, von Vorteil Controlling
* sicherer Office Anwender (Excel) und BI-Kenntnisse
* Proaktive, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
* Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
* Kommunikative, flexible Person mit Freude an komplexen und anspruchsvollen Aufgaben
Was wir bieten
* Vergünstigung: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel,5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt,bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen,bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe,günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile,Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug,Vergünstigung bei Mobility CarSharing,Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend),Vergünstigung bei GA-Abonnement,Vergünstigungen bei Kulturanlässen,Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
* Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt,Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit,Treueprämien,Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV),Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr,18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
* Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien,flexible Arbeitszeitmodelle
* Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse,Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten,Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop
* Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch Tier und Natur mit über 400 Taten
* Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
* Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement,Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen,Firmeninterne Sportangebote
Deine Ansprechperson
der Coop Genossenschaft
Peter Külling
Human Resources