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Stv leiter restauration (d/w/m) 100%

Zürich
SV Group
Inserat online seit: 28 Januar
Beschreibung

Unbefristet / Befristet: Unbefristet CHEReferenznummer: 12624Adresse: Bockenweg 4, 8810 HorgenFür unser stilvolles Seminarhotel Bocken in Horgen suchen wir Verstärkung.
Das bewegst du

Führung der Restaurationen in Zusammenarbeit mit dem Leiter Restauration
Herlicher Gästeservice und Bedienen der Kasse
Mitverantwortung der Lagerbewirtschaftung
Vorbereiten und Einrichten der Veranstaltungsräume sowie selbständiges Durchführung von Anlässen
Unterstützung im täglichen Ablauf des Betriebes

Das bringst du mit

Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie
Hotelfachschule von Vorteil
Berufserfahrung im Bankett- und im À-la-carte-Bereich
Flexibilität, Einsatzfreude und Verantwortungsbewusstsein
Aufgeschlossene und motivierte Persönlichkeit mit Freude am Gästekontakt

Das zeichnet dich aus

Denk- und Auffassungsvermögen
Empathie und Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Dienstleistungsbewusstsein
Engagement und Leistungsbereitschaft
Planungs- und Organisationsfähigkeit

Dein Einsatzort
Unser stilvolles und aussergewöhnliches Seminarhotel Bocken verteilt auf vier Häuser hat eine einmalige Ambiance. Es verfügt über 40 Hotelzimmer und 19 Seminarräume sowie eine Eventhalle für 200 Personen, 2 Restaurants und weitere Möglichkeiten drinnen und draussen. Das Hotel im Besitz einer Schweizer Grossbank liegt in einer grossen Parkanlage, von einzigartigen Kunstwerken eingebettet, in der Natur und doch in Stadtnähe. Unsere anspruchsvollen Gäste genießen internationale Gerichte mit saisonalen Akzenten sowie den Charme und die Professionalität unserer Mitarbeitenden. Du arbeitest im 7-Tage-Betrieb, je nach Dienstplan.
Schlemmen
Kostenlose, frische und gesunde Mitarbeitendenverpflegung
Vergünstigungen
Mitarbeitenden-Raten in den SV geführten Hotels und vergünstigtes Essen in unseren Restaurants
Flexibilität
Teilzeitarbeit und Jobsharing möglich, je nach Betrieb keine Zimmerstunden
Arbeitskleidung
Wir stellen und reinigen die Arbeitskleidung der Mitarbeitenden
Entlohnung
Marktgerechtes Salär und 13. Monatslohn
Familienfreundlich
5 Wochen Ferien, Kauf von zusätzlichen Ferien möglich, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
Prämie und Gutscheine
Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Programm, Geschenke zu Jubiläum und Geburtstagen
Entwicklung
SV Academy mit knapp 300 Schulungen, Kursen, Weiterbildungsmöglichkeiten und E-Learnings
Weitere Benefits
Diverse Vergünstigungen (z.B. bei Sunrise, Reka, Migrol, Fleurop, Kollektivversicherung CSS/Helsana)
Ich freue mich auf deine Bewerbung
Christian, Co-Team Lead HR Recruiting DE & CH
#J-18808-Ljbffr

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