Ein renommiertes Schweizer Traditionsunternehmen in Luzern sucht einen HR Specialist zur Verstärkung seines HR Service Centers. Diese Teilzeitrolle erfordert Unterstützung bei HR-Anfragen, die Verwaltung von Ein- und Austritten sowie die Erstellung von Arbeitsverträgen. Ideale Kandidaten haben eine kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Personaladministration. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kenntnisse in SAP oder SuccessFactors sind von Vorteil. Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten sind geboten. #J-18808-Ljbffr