Ph3HR-Fachperson (40-50%) /h3 pDie Gemeinde Teufen – ein spannender Arbeitgeber für rund 400 Mitarbeitende aus den Bereichen Alters- und Pflegeheime, Bildung, allgemeine Verwaltung sowie externe Organisationen wie Spitex und Feuerwehr. Zur Ergänzung unseres Teams im Personaldienst suchen wir eine engagierte, dienstleistungsorientierte und selbständige Persönlichkeit. /p pIn dieser vielseitigen Funktion übernehmen Sie im Jobsharing die Verantwortung der gesamten Personaladministration, unterstützen in ausgewählten Payroll- und Sozialversicherungsthemen sowie in der Rekrutierung und Betreuung. /p ul liBearbeitung sämtlicher administrativer HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles /li liBetreuung von Arbeitszeit-, Ferien- und Absenzprozessen inkl. KTG- und UVG-Meldungen /li liMitarbeit bei der Vorbereitung und Kontrolle der Lohnverarbeitung /li liStellvertretung in Aufgaben rund um Payroll und Sozialversicherungen /li liKoordination administrativer Themen im Bereich Aus- und Weiterbildung /li liErstellen von Stelleninseraten in Zusammenarbeit mit der Linie sowie Sicherstellen der Bewerberadministration /li liBearbeitung von Mutationen sowie Pflege der Personal- und Zeitwirtschaftssysteme /li liMitarbeit in HR-Projekten /li liBeratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden /li /ul h3Ihr Profil /h3 ul liKaufmännische Ausbildung und Weiterbildung im Bereich Human Resources (mind. Sachbearbeiter HR mit Aussicht auf baldigen Abschluss des HR-Fachausweises) /li liMehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion /li liKenntnisse im öffentlichen Personalrecht von Vorteil /li liErfahrung in Payroll Prozessen /li liIT-Affinität und idealerweise Kenntnisse im Umgang mit den Systemen Infoma 4, LOBOS, time.pro, PEP oder Bereitschaft diese zu erlernen /li liSelbständige, exakte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise /li liDiskrete, belastbare und teamorientierte Persönlichkeit /li /ul pDie Arbeitstage verteilen sich auf Montag bis Mittwoch, je nach Pensum. Für den Austausch und die Zusammenarbeit im Team ist jeder zweite Mittwochvormittag als Präsenzzeit vorgesehen. /p h3Wir bieten /h3 ul liEin vielseitiges und spannendes Aufgabenspektrum mit viel Raum für Eigenverantwortung. /li liEine respektvolle und wertschätzende Teamkultur /li liMitarbeit in einem kleinen, engagierten Team. /li liZeitgemässe Anstellungsbedingungen /li liSehr gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr mit Kostenbeteiligung /li /ul h3Interessiert? /h3 pFür Fragen steht Ihnen die Leiterin des Personaldienstes, Frau Vera Cermak gerne zur Verfügung. /p pSind Sie interessiert, dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen und erwarten Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen. Direktbewerbungen werden bevorzugt. /p h3Kontakt /h3 pVera Cermak /p pLeitung Personaldienst /p pGemeinde Teufen /p pTelefon: /p /p #J-18808-Ljbffr