Die KPT gehört zu den zehn grössten Krankenkassen der Schweiz. Die Zufriedenheit unserer Kunden ist unser Erfolg. Das kannst du bewirken Du führst ein sechsköpfiges Verkaufsteam und entwickelst es personell, organisatorisch und fachlich weiter. Gemeinsam mit deinen Mitarbeitenden erreichst du die Verkaufsziele und setzt die vereinbarten Strategien erfolgreich um. Die Einhaltung hoher Service- und Qualitätsstandards liegt dir am Herzen. Du planst, optimierst und realisierst Verkaufsstrategien, um den hoch kompetitiven Markt gezielt zu erschliessen. Mit Engagement gewinnst und betreust du neue Kollektivkundinnen und -kunden und baust langfristige Partnerschaften auf. Das zeichnet dich aus eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung mit einer Weiterbildung als Verkaufsleiter/in, Verkaufskoordinator/in oder Betriebswirtschafter/in nachweisbare Erfolge als Verkaufsprofi mehrjährige Berufserfahrung vorzugsweise im (Kranken-)Versicherungswesen Leidenschaft für die Führung und Förderung von Mitarbeitenden eine ausgezeichnete Ausdrucksweise in Französisch und Deutsch Deine Benefits Arbeit und Ferien 40-Stunden-Woche und flexible Arbeitszeiten Homeofficemöglichkeiten 25 Ferientage, ab 50. Altersjahr 30 Tage 24. & 31. Dezember bezahlte Feiertage Vormittags und nachmittags je 15 Minuten bezahlte Pausen Gratis Früchte Vielfältiges Getränkeangebot Moderne Büroräumlichkeiten Mobilität CHF 300.– Rail-Coupon für ein Jahres-, Strecken- oder Generalabonnement (GA) CHF 2'200.– Reka-Checks pro Jahr mit 20 % Rabatt Jahres-Halbtax-Abo für Geschäftsreisen Mutterschaft & Vaterschaft, Familie 100 % Lohnfortzahlung bei Mutterschaft während 16 Wochen 100 % Lohnfortzahlung bei Vaterschaft während 4 Wochen Heiratszulage Krankheit, Unfall, Altersvorsorge 100% Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall während 2 Jahren 50% Prämienübernahme für Krankentaggeld-, 100% für Nichtberufsunfallversicherung KPT-Personalvorsorgestiftung: 60% Arbeitgeberanteil und Wahl zwischen 2 Varianten Weiterbildung Kostenbeteiligung an Weiterbildungen Vielfältiges externes und internes Aus- und Weiterbildungsangebot Und ausserdem Beitrag an die Grundversicherung und attraktive Konditionen bei den Zusatzversicherungen Dienstaltersgeschenke alle 5 Jahre Attraktive Mitarbeitenden-Vermittlungsprämien Kostenlose Mitgliedschaft Kaufmännischer Verband Ermässigungen bei Partnerunternehmen (Fitness & Sport, Familie, Auto, Versicherung, Kultur und Freizeit) *Die Benefits weichen bei gewissen Anstellungen ab (z.B. temporär, befristet, Aushilfe). Fachliche Fragen? Dragan Previsic Leiter Verkauf Fragen zur Bewerbung? Sabrina Ebermann HR-Businesspartner jid4a2dd79a jit0834a jiy25a