Strong bTravailler /b là où les bconnexions /b se créent /strong pNous connectons la Suisse. En travaillant dans la logistique ou le transport chez Coop, vous contribuez à ce que les marchandises arrivent à l'endroit exact où on a besoin d'elles. Vous êtes responsable du bon déroulement du processus et participez à notre progression commune. Rejoignez notre équipe et aidez-nous à renforcer les liens qui unissent Coop et font sa force.br /p strongConductrice / Conducteur de cat. C/E (f/h/d) /strongpAclens | 100 % | unbefristet /p strongbEntrée en fonction /b /strong pDe suite ou à convenir /p strongbDomaine d'activité /b /strong pLogistique / Transport /p strongbLieu de travail /b /strong p Coop br Route de la Plaine 28 br 1123 Aclens /p p strongbMission /b /strong pulliAvec un camion/une remorque/un semi-remorque, vous acheminez vos livraisons d'un point de vente à l'autre selon un plan de tournée établi. /liliVous prêtez volontiers main-forte à l'équipe pour le chargement et le déchargement. /liliLe personnel des points de vente vous connaît et vous apprécie. /liliVous veillez à la propreté impeccable de votre véhicule. /li /ul /p /p p strongbCompétences requises /b /strong pulliVous maîtrisez, preuve à l'appui, la conduite des véhicules de catégorie CE et avez une bonne expérience des remorques. /liliVous connaissez parfaitement les prescriptions relatives aux poids lourds (OTR). /liliVous savez vous exprimer en français. /liliVous êtes en bonne condition physique. /li /ul /p /p strongbCe que nous offrons /b /strongullistrongRabais et réductions: /strong rabais sur les voyages chez ITS Coop Travel,5 fois plus de superpoints dans les supermarchés,jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance,jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop,abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile,réduction sur la Reka Card,réduction sur les tarifs de Mobility CarSharing,rabais au personnel accordé aussi au/à la partenaire (vivant sous le même toit),abonnement général à prix réduit,entrées à prix réduit à des manifestations culturelles,entrées à prix réduit à des activités de loisirs /lilistrongConditions d'engagement: /strong caisse de pension: prise en charge par Coop des 2/3 des cotisations,conditions d'engagement attrayantes et égalité salariale garantie,primes d'ancienneté,plan d'épargne à la caisse de pension,Convention collective de travail (CCT),dispositif de RA souple et attrayant pour un départ anticipé à la retraite à partir de l'âge de 58 ans révolus,18 semaines de congé de maternité payé et 3 semaines de congé de paternité payé /lilistrongTemps de travail: /strong 5 semaines de vacances,modèles horaires souples /lilistrongFormation continue: /strong Plus de 600 cours de formation interne,Gestion des talents avec de nombreuses et diverses possibilités de développement,soutien pour les formations et les cours de perfectionnement externes /lilistrongDéveloppement durable: /strong Un engagement envers l'homme les animaux et la nature avec plus de 400 actes /lilistrongCommunication: /strong appli interne dédiée au personnel /lilistrongSanté: /strong Update-Fitness: Fr. 200.– de réduction sur l’abonnement annuel,participation gratuite à différentes courses d'entreprise,activités sportives proposées par l'entreprise /li /ul strongbVotre personne de contact /b /strong pchez Coop Société Coopérative /p pbViviane Natsch-Artmann /bbrRH Marketing /p