Die Schweizerische Post sucht einen Experten für die digitale Transformation, der die digitale Employee Journey gestaltet und optimiert. Der Bewerber sollte über einen relevanten Abschluss und umfassende Erfahrung in der digitalen Mitarbeitererfahrung verfügen.
Die Rolle erfordert analytische Fähigkeiten und Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden. Die Position ist unbefristet und bietet eine flexible Arbeitsumgebung, einschließlich Homeoffice und Jobsharing.
Das Gehalt variiert zwischen CHF 130’100 und CHF 145’100 pro Jahr bei Vollzeitanstellung.
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