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Senior projektleiter/in hr it-projekte 80-100%

Sankt Gallen
Festanstellung
HOCH Health Ostschweiz
Director of Projects
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 11 Std.
Beschreibung

Ihre Aufgaben und PerspektivenLeitung anspruchsvoller HR-IT-Projekte zur Erreichung der Projektergebnisse und der Vorgehensziele während allen ProjektphasenAnalyse und Definition von Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit den HR-Teams und relevanten StakeholdernAuswahl, Integration und Optimierung von IT-Lösungen und Technologien für die HR-Bedürfnisse des UnternehmensKoordination und Kommunikation zwischen den verschiedenen AnspruchsgruppenIhre Erfahrungen und Ihr Wissen im Projektmanagement gewinnbringend einbringen
Was Sie für diese Stelle mitbringenAbgeschlossenes Studium (Uni, FH) in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Personalmanagement oder vergleichbare QualifikationMehrjährige praktische Erfahrung in der Leitung von HR-IT-Projekten mit nachweislichen ProjekterfolgenCAS/MAS im Projektmanagement oder Zertifizierung (wie z. B. HERMES Advanced, IPMA Level B/C oder PMI) im Projektmanagement von VorteilStilsicheres Auftreten, ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe Selbständigkeit und eine hohe SozialkompetenzUmfassende Kenntnisse in HR-Technologien, -Prozessen und -Best Practices
Unser Angebot an SieSelbständiges Arbeiten mit hoher EntscheidungskompetenzChance etwas zu bewirken und sich weiterzuentwickelnAbwechslungsreiche Herausforderungen in einem dynamischen ArbeitsumfeldMitarbeit in einem engagierten und kompetenten TeamAttraktive Anstellungsbedingungen, frei wählbare Arbeitszeitmodelle, Homeoffice-Optionen
Ihre BewerbungEintritt per 01.10.2025 oder nach VereinbarungMehr zu dieser spannenden Stelle erfahren Sie von Herrn Manfred Loretz, Leiter HR Projekte & Systeme, Telefon +41 71 494 91 98Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Frau Sandra Oertle, Leiterin HR Beratung, Telefon +41 71 494 69 49
Über unsGesundheitsversorgung ist unser Beruf und unsere Berufung. Als grösste Arbeitgeberin der Ostschweiz verpflichten wir uns, unseren Mitarbeitenden ein vielseitiges Arbeitsumfeld zu bieten. Wir fördern individuelle Entwicklung und leisten damit einen aktiven Beitrag für die gemeinsame Zukunft. Wir setzen auf Teamgeist, interdisziplinäre Zusammenarbeit und innovative Lösungen.
Vereinbarkeit Beruf und Familie Vergünstigungen Möblierte Unterkünfte Betriebliches Gesundheitsmanagement Aus- und FortbildungInformation für Personalvermittler

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