AliveDx, wir stärken diagnostische Erkenntnisse, transformieren die Versorgung und stehen für das Leben. Mit über 30 Jahren Erfahrung in der In-vitro-Diagnostik stellen wir die Gesundheit an erste Stelle durch Lösungen, die für schnellere diagnostische Ergebnisse entwickelt wurden. Alba – unser Portfolio an Blutbank-Reagenzien – und MosaiQ – eines der ersten Multiplex- und Multimodalitäts-Testsysteme, das entwickelt wurde, um Labore effizienter und klinische Entscheidungsfindungen effektiver zu machen. Unsere Reise begann als Alba Bioscience und Quotient. Heute, als AliveDx, suchen wir für INDUSTRIAL PROCESS DESIGN SCIENTIST - BEFRISTET BIS ZUM ENDE. AliveDx sucht eine erfahrene Fachkraft für industrielles Prozessdesign (Senior Industrial Process Design Scientist), um unser Team für Produkt- und Technologietransfer mit Sitz in Eysins, Schweiz, zu verstärken. Dies ist eine Vollzeitstelle bis zum Ende.MISSIONDas Team für industrielles Prozessdesign stellt die Skalierbarkeit des Herstellungsprozesses sicher, indem es Herstellungsprozesse und Parameter für das MosaiQ-Produkt überwacht, entwirft und entwickelt. Dies erfolgt durch die Sicherstellung von Anforderungen an die Herstellbarkeit und die Einführung bewährter Industriepraktiken, wie das Identifizieren, Entwerfen, Entwickeln und Übertragen von Prozessschritten basierend auf biologischen, chemischen und physikalischen analytischen Methoden. Als Teil dieses Teams umfassen Ihre Verantwortlichkeiten:- Bereitstellung wissenschaftlicher und technischer Richtlinien für neue und bestehende Produkte.- Unterstützung/Leitung von Prozess-Skalierungsaktivitäten neuer Herstellungsprozesse sowie Produktdesign und Verbesserungen an bestehenden Prozessen.- Zusammenarbeit mit einem Team aus Wissenschaftlern, Ingenieuren und Technikern zur Definition und Verbesserung von Herstellungsprozessparametern.- Durchführung wissenschaftlicher experimenteller und theoretischer Analysen zu Prozessschritten, zur Bedruckbarkeit von biochemischen Sonden, Biochemie, rheologischen Eigenschaften von Lösungen und anderen fluidischen Aspekten.- Leitung und/oder Durchführung von Projekten mit externen Partnern.- Auf dem Laufenden bleiben über wissenschaftliche und technische sowie industrielle Standards und bewährte Verfahren, um robuste, qualitativ hochwertige Prozesse sicherzustellen.- Durchführung von Prozessrisikoanalysen, wie durch In-Prozess-Kontrollen (online und offline IPC), Unterstützung oder Durchführung von deren Validierung, sowie Abstimmung mit dem gesamten IPC- und Prozessregister.- Unterstützung des Wissensaustauschs und -managements (interne Papiere, Berichte oder Schulungen).IHRE KOMPETENZEN- Masterabschluss oder Promotion in Naturwissenschaften oder Ingenieurwesen (Chemie, Ingenieurwesen, Physik oder gleichwertig).- Erfahrung mit Herstellungsprozessen oder Qualitätskontrolle in den Biowissenschaften und/oder bei Medizinprodukten.- Starke technische und wissenschaftliche Kompetenzen mit Fokus auf High-Tech-/siliziumbasierte Fertigungstechnologien, Fluidik, Siliziumtechnologie, Oberflächenchemie oder Druckverfahren.- Das Team gedeiht in einem kollaborativen Umfeld.- Fähigkeit, Teams indirekt zu leiten und zu beeinflussen.- Fähigkeit zur Zusammenarbeit zwischen Teams, Abteilungen und Standorten.- Fließend in Englisch, Kenntnisse in Französisch sind von Vorteil.WIR BIETEN- Ein hochdynamisches und wachsendes Umfeld.- Eine Gelegenheit, Ihre Leidenschaft für eine unternehmerische Denkweise zu leben, bei der Innovation und Kundenorientierung im Mittelpunkt unseres Handelns stehen.- Ein flexibles Arbeitsumfeld, wo anwendbar, und eine Reihe von Kern- und flexiblen Leistungen, die von Unterstützung bei der Mobilität, zusätzlichem Jahresurlaub, Fahrrad-zur-Arbeit-Programm, Technologie und Zugang zu Marktplatzrabatten reichen.Interessiert? Wir laden Sie ein, Ihre Bewerbung inklusive Lebenslauf und anderer relevanter Dokumente zu senden. Wir freuen uns darauf, Ihre potenziellen Beiträge zu AliveDx zu erkunden.AliveDx ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und Bewerbungen von allen Personen unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Religion/Glauben, sexueller Orientierung oder Alter begrüßt. Alle Aspekte der Beschäftigung, einschließlich der Entscheidung über Einstellung, Beförderung, Disziplinarmaßnahmen oder Entlassung, basieren auf Kompetenzen, Leistung und geschäftlichen Erfordernissen. jidbc42025ade jit0521ade jpiy26ade