Ihre Vorteile
1. Die Möglichkeit, eine neue Station von Grund auf zu gestalten
2. Eine zukunftsorientierte Führungsfunktion mit viel Gestaltungsspielraum
3. Unterstützung durch die Pflegedirektion und Projektleitung
4. Individuelle Förderung Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung
5. Attraktive Anstellungsbedingungen, moderne Infrastruktur und flexible Arbeitsmodelle
6. Wertschätzende, offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
Ihre Aufgaben
7. Strategischer und operativer Aufbau der Pflegeabteilung
8. Fachliche und personelle Führung des Pflegeteams
9. Sicherstellung einer qualitativ hochstehenden und patientenzentrierten Pflege
10. Förderung einer konstruktiven Team- und Feedbackkultur
11. Mitentwicklung der Prozesse, Standards und interprofessionellen Zusammenarbeit
12. Rekrutierung und Einarbeitung neuer Teammitglieder
13. Enge Zusammenarbeit mit ärztlicher Leitung, Therapie, Hotellerie und Pflegedirektion
Ihr Profil
14. Diplom als Pflegefachperson HF/FH sowie Führungsausbildung (z. B. CAS Management im Gesundheitswesen) oder die Bereitschaft diese zu absolvieren
15. Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Rehabilitations- oder Akutbereich
16. Erste Führungserfahrung auf Stufe Team- oder Abteilungsleitung von Vorteil
17. Organisationstalent, hohe Selbstständigkeit und Entwicklungsmotivation
18. Kommunikationsstärke, Vorbildfunktion und strukturierte Arbeitsweise