Du bist erfahren in Data Governance, begegnest diversen Stakeholdern auf Augenhöhe und treibst Themen mit grosser Eigeninitiative voran? In unserer Partnerfunktion für Datenverantwortliche befähigst du Data Owner in den Migros-Unternehmen, stärkst Vernetzung und Austausch, forderst Verantwortlichkeiten ein und bringst Data Governance verbindlich, spürbar und messbar auf das nächste Level.
Was du bewegst
* Als entschlossene*r Projektmanager*in steuerst du das Portfolio von Data Ownern anhand definierter Metriken und sorgst so für Sicherheit und Effizienz im Umgang mit Daten in der gesamten Migros-Gruppe
* Als treibende Kraft für die datenorientierte Kultur in der Migros-Gruppe trägst du dazu bei, dass Data Owner, aber auch Mitarbeitende, in der Breite effizient und sicher mit Daten arbeiten
* Gemeinsam mit Data Ownern identifizierst du Entwicklungsbereiche, um Werterzeugung aus Daten für die Migros konsequent zu erhöhen
Was du mitbringst
* Bildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)
* Fachrichtung: mit Fokus auf Data Governance oder vergleichbare Aus-/Weiterbildung
* Berufserfahrung: Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in Data Governance, Data Management oder vergleichbaren Schnittstellenfunktionen zwischen Business und Technologie, idealerweise in grossen Unternehmen
* Du hast eine Can-do-Mentalität sowie Freude an der Arbeit mit diversen Stakeholdern über Unternehmensgrenzen hinweg und konntest bereits belegbare Erfahrung in der Delivery komplexer Projekte sammeln
* Du besitzt laterale Führungsfähigkeiten und trägst wesentlich zu Entscheidungsfindungen bei
* Du zeichnest dich durch Eigeninitiative sowie eine strukturierte Denk- und Herangehensweise an vielschichtigen Problemstellungen aus
* Deutsch (B2)
* Englisch (B1)
Was wir dir bieten
* Mobil-flexibles Arbeitsmodell: Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)
* Faire Löhne: Funktionsorientierte und marktgerechte Entlöhnung - "We pay fair" zertifiziert
* Moderne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung
* Gezielte Förderung: Förderung unserer Mitarbeitenden mit gezielten Personalentwicklungsmassnahmen
* Klubschule Migros: Grosszügige finanzielle Beteiligung an Kursen der Migros Klubschule
* Eigenverantwortung & Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
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