Bau- und Umweltschutzdirektion
Amt für Industrielle Betriebe
Füllinsdorf
per sofort oder nach Vereinbarung
Aufgaben
Sie analysieren die Anlagen der Siedlungsentwässerung und lokalen Abwasserreinigungsanlagen kontinuierlich hinsichtlich korrekter Funktionsweise, Programmierung, Darstellung im Prozessleitsystem sowie Betriebs- und Energieoptimierung.
Sie sind unsere erste Ansprechperson in allen Angelegenheiten rund um die Automationsinfrastruktur des Betriebs, pflegen eine enge Zusammenarbeit und agieren als Schnittstelle zwischen Betrieb, der Abteilung EMSRT und externen Dienstleistern.
Bei Projektierungs- und Ausführungsarbeiten für neue und zu sanierende Anlagen bringen Sie die betrieblichen Bedürfnisse ein, arbeiten bei der Erstellung der Funktionsbeschriebe mit und begleiten die Inbetriebnahme.
Sie erheben und plausibilisieren die anfallenden Daten und gewährleisten in Zusammenarbeit mit unserem Datenmanager deren Bereitstellung für Auswertungen und Berichte.
Sie erstellen systemtechnische Dokumentationen, Arbeitsanweisungen und schulen die Betriebsfachleute.
Es ist geplant, dass Sie nach der Einarbeitung die Stellvertretung des Betriebsleiters übernehmen.
Anforderungsprofil
Sie haben eine technische Berufslehre und eine Weiterbildung im Bereich Systemtechnik oder Automation auf Stufe höhere Fachschule abgeschlossen und verfügen über entsprechende Berufserfahrung.
Sie verfügen über vertiefte IT-Kenntnisse im Bereich Hard- und Software, Datenbanken und Netzwerke.
Sie arbeiten äusserst sorgfältig und verantwortungsbewusst.
Sie kommunizieren klar und adressatengerecht.
Sie schätzen es, sich stetig fachlich weiterzubilden.
Sie sind bereit, Pikettdienst zu leisten.
Ihre Vorteile bei uns
Zukunft gestalten für die Allgemeinheit
Wir schaffen gesellschaftlichen Mehrwert. Arbeiten beim Kanton bedeutet, nahe bei der Bevölkerung zu sein und etwas für sie zu tun. Oft spielen dabei politische Prozesse eine wichtige Rolle.
Grosszügig bei Ferien und Urlaub
Allen Mitarbeitenden stehen mindestens fünf Wochen Ferien zu. Darüber hinaus gibt es die Möglichkeit, den 13. Monatslohn in zusätzlichen Urlaub umzuwandeln oder unbezahlten Urlaub zu beziehen.
Berufliche und soziale Sicherheit
Der Kanton bietet sichere Arbeitsplätze und trägt die Verantwortung für seine Mitarbeitenden. Er zeichnet sich ausserdem durch solide Sozialleistungen aus.
Für Fragen zur Stelle
Herr Daniel Fries
Betriebsleiter Siedlungsentwässerung und lokale Anlagen
Für Fragen zum Bewerbungsprozess
Adriana Pachlatko
HR Beraterin
Kantonale Verwaltung Kanton Basel-Landschaft
Die kantonale Verwaltung Basel-Landschaft ist die grösste Arbeitgeberin im Kanton. Sie bietet interessante Arbeitsplätze und ausserdem eine Vielzahl an Ausbildungsmöglichkeiten. In vielfältigen Berufen und Fachgebieten erbringen über 6'000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter täglich Dienstleistungen für die Bevölkerung und die Wirtschaft. Damit leisten sie einen Beitrag zu einem hohen Lebensstandard und fördern die Attraktivität des Kantons. Gestalten Sie mit uns aktiv die Zukunft
Amt für Industrielle Betriebe
Das Amt für Industrielle Betriebe engagiert sich mit seinen Abwasseranlagen für sauberes Wasser und gesunde Gewässer. Die Abteilung Siedlungsentwässerung und lokale Anlagen betreibt und unterhält rund 160 Kilometer kantonale Zuleitungs- und Sammelkanäle, Pumpwerke, Mischwasserbecken und Sonderbauwerke im Einzugsgebiet aller Abwasserreinigungsanlagen.
Was Sie sonst noch wissen sollten
Es erwartet Sie eine äusserst abwechslungsreiche und technisch herausfordernde Tätigkeit mit einer gründlichen, schrittweisen Einarbeitung. Sie sind mehrheitlich im Büro tätig, teilweise aber auch vor Ort auf den Anlagen und Pumpwerken und somit im ganzen Kanton unterwegs. Engagieren Sie sich bei uns für den nachhaltigen Schutz der Gewässerökosysteme, der Trinkwasserressourcen und der Gesundheit der Bevölkerung an der Schnittstelle zwischen Informatik, Elektronik und Mechanik.
Der Arbeitgeber Kanton Basel-Landschaft setzt sich aktiv für die Gleichbehandlung und die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ein und schätzt deren Vielfalt.
Willkommen sind Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Alter, Herkunft, Lebensform oder Religionszugehörigkeit.