Das kannst du bewegen.
* Als Mitglied im Führungsteam Verfügbarkeit und Unterhalt übernimmst du die Verantwortung für die langfristige, vorausschauende und nachhaltige Geschäftsentwicklung des Bereichs.
* Du verantwortest die nachhaltige Entwicklung der Geschäftsfähigkeiten mit dem Projektportfolio. Infrastrukturübergreifende und interne Transformationen setzt du erfolgreich um bis zur Wirkung. Mit deinem Team führst du fachlich Planung und Steuerung des Geschäftsbereichs und gemeinsam trägst ihr die Verantwortung für die strategische Planung und Dimensionierung unserer Schlüsselressourcen.
* Du stellst sicher, dass der Geschäftsbereich über passende Steuerungs- und Entscheidungsinstrumente für das operative Geschäft verfügt und sich entsprechend der SBB-Strategie weiterentwickelt.
* Dein Team bündelt kurz-, mittel und langfristige Bedarfe und vertritt die Interessen des Geschäftsbereichs in Gremien zur Mittelverteilung und -Verwendung sowie weiterer für den Bereich relevante Fragestellungen.
* Unter deiner Führung fügt sich der Geschäftsbereich optimal ins Gesamtsystem Infrastruktur/SBB ein und berücksichtigt operative wie zukünftige Anforderungen.
Das bringst du mit.
* Du siehst dich als Brückenbauer:in und bringst langjährige Erfolge im Projektmanagement und/oder Consulting sowie ausgeprägte Führungskompetenzen mit.
* Als Teamplayer:in arbeitest du leicht mit Menschen zusammen, begeisterst dein Team mit deiner motivierenden und integrativen Art. Du verfolgst Trends im Industriebereich und behältst in strategischer Planung und Dimensionierung das grosse Ganze im Blick.
* Mit deiner Leidenschaft für Bauwirtschaft und das Bahnsystem agierst du prozessorientiert und diplomatisch und findest so Zugang zu den verschiedensten Stakeholdern und kannst diese von deinen Ideen überzeugen.
* Du hast eine höhere betriebswirtschaftliche Ausbildung und mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bauwesen und in der Geschäftsentwicklung. Du kennst die aktuellen und künftigen Herausforderungen der Bauwelt, besonders im Zusammenhang mit der SBB.
* Du kommunizierst sicher auf allen Ebenen, sprichst sehr gut Deutsch (C2) und Französisch (B2) und überzeugst auch kritische Gesprächspartner.
SBB Recruiting Support
Telefon + 41 51 220 20 29
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