Aufgaben
* Als Fachspezialist:in Hochschulentwicklung wirken Sie aktiv an Projekten der Hochschul- und Qualitätsentwicklung sowie der institutionellen Hochschulforschung mit und übernehmen die Leitung von Teilprojekten in diesen Bereichen. Sie arbeiten mit an Entscheidungsgrundlagen in Form von Konzepten, Analysen und Recherchen für die Rektorin und die Hochschulleitung und führen eigenständig Erhebungen sowie Auswertungen mittels qualitativer und quantitativer Verfahren durch. Die Ergebnisse bereiten Sie adressatengerecht auf und präsentieren diese intern. Zudem sammeln und interpretieren Sie Wissen im Hochschulbereich und tragen so zu einer kontinuierlichen und evidenzbasierten Weiterentwicklung der ZHAW bei. Sie bauen darüber hinaus interne wie externe Netzwerke im Bereich der Hochschulentwicklung auf.
Profil
* Sie verfügen über einen Masterabschluss, vorzugsweise im Bereich der Sozialwissenschaften, und bringen fundierte Kenntnisse und Erfahrung in qualitativer wie quantitativer Forschung mit. Erste Einblicke in die schweizerische, europäische und internationale Hochschullandschaft sowie in Fragen der Hochschulpolitik setzen wir voraus. Von Vorteil sind zudem Kenntnisse im Innovationsmanagement: Sie verfügen über die ersten Erfahrungen darin, Trends zu erkennen, für einen spezifischen Kontext zu interpretieren und deren Weiterverfolgung mitzugestalten. Erfahrungen in Lehre oder Forschung (auch als Assistenz oder Tutor:in) auf Hochschulstufe sind außerdem erwünscht. Sie verfügen über Projektmanagementkompetenzen, und zeichnen sich durch analytisches Denken sowie die Fähigkeit aus, komplexe Zusammenhänge zu durchdringen und in tragfähige Lösungen zu überführen. Unternehmerisches Denken, Kreativität und eine positive Haltung gegenüber Veränderung gehören ebenso zu Ihren Stärken wie eine strukturierte und effiziente Arbeitsweise. Persönlich überzeugen Sie durch Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit, Kolleg:innen zu motivieren und Netzwerke aktiv zu pflegen. Mit Ihrer klaren und adressatengerechten Kommunikation gelingt es Ihnen, komplexe Inhalte verständlich und überzeugend darzustellen.
Das bieten wir an
* Wir bieten hochschulgerechte Arbeits- und Anstellungsbedingungen und fördern aktiv die Personalentwicklung unserer Mitarbeitenden und Führungspersonen. Eine detaillierte Beschreibung der Vorteile finden Sie auf der Seite Arbeiten an der ZHAW. Hier die wichtigsten Eckpunkte:
Kontakt
* Dr. Katharina Sommer-von Schönberg
Leiterin Hochschulentwicklung
* +41 58 934 42 42
* Sabrina Leu
Recruiting Manager
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