PpEin erfolgreiches und etabliertes Unternehmen mit mehreren Standorten sucht zur Verstärkung der zentralen Administration eine engagierte Persönlichkeit im Bereich Personalwesen. In dieser vielseitigen Funktion übernehmen Sie die Verantwortung für die gesamte Lohn- und Personaladministration, stellen eine professionelle Betreuung der Mitarbeitenden sicher und wirken aktiv an der Optimierung von HR-Prozessen mit. Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Eigenverantwortung, kurzen Entscheidungswegen und einer wertschätzenden Unternehmenskultur. /ph3Aufgaben /h3ulliBetreuung der gesamten Lohnadministration und Sozialversicherungsabrechnungen /liliErfassung und Pflege von Personal- und Lohndaten /liliVerwaltung des Zeiterfassungssystems und Betreuung der Mitarbeitenden /liliBearbeitung von Mitarbeiteranfragen und Kommunikation mit externen Stellen /liliUnterstützung bei HR-Reportings und statistischen Auswertungen /li /ulh3Profil /h3ulliKaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung wird vorausgesetzt /liliMehrjährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung erforderlich /liliSichere MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung mit HR-Systemen /liliSelbstständige und präzise Arbeitsweise mit hoher Sorgfalt /liliTeamfähigkeit und ausgeprägte kommunikative Kompetenzen erforderlich /li /ulh3Wissenswertes /h3ulliBeteiligung an externen Weiterbildungen /liliFlexible Arbeitszeitgestaltung /liliInternationales Tätigkeitsfeld /liliGarantiertes Hybrid- und Homeoffice-Arbeiten /liliModerner Arbeitsplatz /li /ul /p #J-18808-Ljbffr